A.新招職工以單位在職職工當(dāng)月平均工資收入作為繳費(fèi)工資基數(shù)
B.單位派出的長(zhǎng)期脫產(chǎn)學(xué)習(xí)人員、經(jīng)批準(zhǔn)請(qǐng)長(zhǎng)假的職工，保留工資關(guān)系的，以脫產(chǎn)或請(qǐng)假的上年月平均工資作為繳費(fèi)工資基數(shù)
C.單位派到境外、國(guó)外工作的職工，按本人出境（國(guó)）上年在單位領(lǐng)取的月平均工資作為繳費(fèi)工資基數(shù)
D.失業(yè)后再就業(yè)的職工，以上一年省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資作為繳費(fèi)工資基數(shù)

A.撫養(yǎng)比逐年增高
B.贍養(yǎng)系數(shù)逐年下降
C.撫養(yǎng)比逐年下降
D.贍養(yǎng)系數(shù)逐年增高

A.小步調(diào)整
B.彈性實(shí)施
C.分類推進(jìn)
D.統(tǒng)籌兼顧

A.對(duì)已完成工作按計(jì)時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)支付的工資
B.新參加工作職工的見(jiàn)習(xí)工資
C.職工個(gè)人按規(guī)定比例繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
D.按營(yíng)業(yè)額提成或利潤(rùn)提成辦法支付給個(gè)人的工資

A.計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資
B.獎(jiǎng)金
C.津貼和補(bǔ)貼
D.加班加點(diǎn)工資

A.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
B.基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)
C.工傷保險(xiǎn)費(fèi)
D.生育保險(xiǎn)費(fèi)

A.統(tǒng)一規(guī)范企業(yè)和職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例
B.統(tǒng)一基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法
C.建立和完善退休人員基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制
D.統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度

A.完善社會(huì)保障信息系統(tǒng)建設(shè)
B.開(kāi)展智慧人社創(chuàng)新應(yīng)用試點(diǎn)
C.完善社會(huì)保障信息安全措施
D.建設(shè)社會(huì)保障網(wǎng)絡(luò)人才隊(duì)伍

A.最低保障性。社會(huì)救助往往以維持社會(huì)成員的最低生活需要為標(biāo)準(zhǔn)，在社會(huì)保障體系中救助待遇水平是最低的
B.救助對(duì)象全民性。社會(huì)救助只有客觀的救助條件和標(biāo)準(zhǔn)，任何人只要符合申請(qǐng)條件即可通過(guò)正常途徑獲得幫助
C.權(quán)利義務(wù)單向性。社會(huì)救助是一種救濟(jì)性機(jī)制，強(qiáng)調(diào)國(guó)家和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)業(yè)務(wù)知識(shí)好題精選社會(huì)對(duì)個(gè)人的責(zé)任，在權(quán)利義務(wù)關(guān)系上具有單向性
D.覆蓋對(duì)象普遍性。社會(huì)救助是全民性社會(huì)保障事業(yè)，任何人都需要并且都能夠享受到一定的社會(huì)救助待遇

A.監(jiān)督單位為其繳費(fèi)
B.查詢、核對(duì)繳費(fèi)記錄
C.對(duì)單位的違法行為進(jìn)行舉報(bào)和投訴
D.要求稅務(wù)部門(mén)依法處理