A.專家的工作結(jié)果與注冊會計師獲取的其他審計證據(jù)的一致性
B.如果專家的工作涉及使用重要的假設(shè)和方法，這些假設(shè)和方法在具體情況下的相關(guān)性
C.如果專家的工作涉及使用重要的假設(shè)和方法，這些假設(shè)和方法在具體情況下的合理性
D.如果專家的工作涉及使用重要的原始數(shù)據(jù)，這些原始數(shù)據(jù)的相關(guān)性、完整性和準(zhǔn)確性
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你可能感興趣的試題
A.由注冊會計師還是專家對原始數(shù)據(jù)實(shí)施細(xì)節(jié)測試
B.同意注冊會計師與被審計單位或其他人員討論專家的工作結(jié)果或結(jié)論
C.同意注冊會計師將專家的工作結(jié)果或結(jié)論的細(xì)節(jié)作為注冊會計師在審計報告中發(fā)表非無保留意見的基礎(chǔ)
D.將注冊會計師對專家工作形成的結(jié)論告知被審計單位
A.與審計相關(guān)的、管理層的專家專長領(lǐng)域的進(jìn)一步細(xì)分信息
B.職業(yè)準(zhǔn)則或其他準(zhǔn)則以及法律法規(guī)是否適用
C.專家使用的假設(shè)和方法在專家的專長領(lǐng)域是否得到普遍認(rèn)可
D.專家使用的內(nèi)外部數(shù)據(jù)或信息的性質(zhì)
A.內(nèi)部審計人員的工作是否得到適當(dāng)?shù)谋O(jiān)督、復(fù)核和記錄
B.內(nèi)部審計人員得出的結(jié)論是否恰當(dāng)，編制的報告是否與已執(zhí)行工作的結(jié)果一致
C.內(nèi)部審計人員披露的例外或異常事項是否得到恰當(dāng)解決
D.內(nèi)部審計工作是否由經(jīng)過充分技術(shù)培訓(xùn)且精通業(yè)務(wù)的人員執(zhí)行
A.內(nèi)部審計的獨(dú)立性達(dá)到注冊會計師審計所要求的水平
B.內(nèi)部審計人員的工作是否可能足以實(shí)現(xiàn)審計目的
C.審計過程中涉及的職業(yè)判斷由注冊會計師與內(nèi)部審計人員共同負(fù)責(zé)
D.內(nèi)部審計人員的工作對注冊會計師審計程序的性質(zhì)、時間安排和范圍產(chǎn)生的預(yù)期影響
A.注冊會計師應(yīng)當(dāng)對發(fā)表的審計意見獨(dú)立承擔(dān)全部責(zé)任
B.內(nèi)部審計的自主程度和客觀性無法達(dá)到注冊會計師審計所要求的水平
C.對財務(wù)報表重要性水平的確定可以利用內(nèi)部審計人員評估的結(jié)果
D.內(nèi)部審計人員工作的自主程度和客觀性是有限的
最新試題
在確定是否需要利用專家的工作時，注冊會計師通常不需考慮的因素是（）。
在考慮利用專家的工作時，下列各項中，注冊會計師應(yīng)當(dāng)做的有（）。
在確定內(nèi)部審計人員的工作是否可能足以實(shí)現(xiàn)審計目的時，注冊會計師應(yīng)當(dāng)評價的內(nèi)容包括（）。
A注冊會計師負(fù)責(zé)審計甲集團(tuán)公司2013年度財務(wù)報表，確定集團(tuán)財務(wù)報表整體的重要性為200萬元。資料二：A注冊會計師制定了甲集團(tuán)公司總體審計策略，部分內(nèi)容摘錄如下：（3）甲集團(tuán)公司內(nèi)部審計部門于2013年測試了集團(tuán)層面控制的運(yùn)行有效性。A注冊會計師擬信賴集團(tuán)層面控制，通過與內(nèi)部審計人員討論和閱讀內(nèi)部審計報告，評價了內(nèi)部審計人員的測試工作，擬利用其測試結(jié)果，并認(rèn)為該工作足以實(shí)現(xiàn)審計目的。針對資料二第（3）項，假定不考慮其他條件，指出A注冊會計師的處理是否恰當(dāng)。如不恰當(dāng)，簡要說明理由。
下列有關(guān)注冊會計師利用外部專家工作的說法中，錯誤的是（）。
在確定是否需要利用專家的工作時，注冊會計師通常不需考慮的因素是（）。
下列參與審計業(yè)務(wù)的人員中，不屬于注冊會計師的專家的是（）。
在確定內(nèi)部審計人員的工作是否可能足以實(shí)現(xiàn)審計目的時，注冊會計師應(yīng)當(dāng)評價內(nèi)部審計的客觀性，下列屬于注冊會計師在評價內(nèi)部審計人員客觀性時考慮的因素有（）。
注冊會計師確定是否利用以及在多大程度上利用內(nèi)部審計人員的工作的條件包括（）。
注冊會計師在評價專家工作的恰當(dāng)性時，應(yīng)當(dāng)從以下（）方面評價專家的工作是否足以實(shí)現(xiàn)審計目的。