多項(xiàng)選擇題在小組工作的結(jié)束階段,社會工作者應(yīng)該協(xié)助組員保持已經(jīng)改變了的行為,并將在小組中獲得的成長經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到日常生活中。為此,社會工作者應(yīng)該()。

A.鼓勵組員積極參加模擬練習(xí),幫助他們在練習(xí)中獲得和鞏固行為的改變
B.肯定組員的實(shí)力,并對他們在小組中所完成的任務(wù)給予肯定
C.增強(qiáng)小組凝聚力,使組員依靠小組解決以后面臨的困難’
D.安排跟進(jìn)聚會,提醒組員記住他們已經(jīng)發(fā)生的變化,并幫助他們解決在此期間遇到的困難
E.尋求組員家人或其他人的支持以幫助維持組員已經(jīng)發(fā)生的變化


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1.多項(xiàng)選擇題小組工作的展開和繼續(xù),需要有豐富多彩的小組活動的支持。因此,小組活動的設(shè)計(jì)就成為小組工作的一個重要技巧。下列關(guān)于小組活動設(shè)計(jì)考慮因素的說法中,正確的有()。

A.小組活動是實(shí)現(xiàn)小組目標(biāo)的最主要工具
B.小組活動的設(shè)計(jì)要考慮組員的個體性特征
C.在小組中期轉(zhuǎn)折階段,可設(shè)計(jì)角色扮演以引導(dǎo)成員換位思考
D.小組活動方案必須與小組目標(biāo)保持一致
E.不同階段的小組活動都應(yīng)包含分享環(huán)節(jié),總結(jié)有益的經(jīng)驗(yàn)

2.多項(xiàng)選擇題在小組評估中,常用的測量工具包括()。

A.小組每次聚會活動過程的記錄
B.組員以手寫或口頭方式呈現(xiàn)的自我評價報告
C.小組工作計(jì)劃書
D.與小組有關(guān)的各類報告
E.任務(wù)完成量表

3.多項(xiàng)選擇題在小組中期轉(zhuǎn)折階段,組員之間的溝通和互動比初期有所增強(qiáng),但自我肯定、安全感與良好的互動尚未完全實(shí)現(xiàn),組員之間會在價值觀等方面產(chǎn)生矛盾和爭執(zhí)。這一階段,小組的常見特征有()。

A.多數(shù)組員認(rèn)同小組
B.小組的凝聚力極大增強(qiáng)
C.組員互動中表現(xiàn)出防衛(wèi)心理
D.角色競爭中存在沖突
E.小組的關(guān)系結(jié)構(gòu)趨于穩(wěn)定

最新試題

互動模式小組工作的假設(shè)前提為()。

題型:多項(xiàng)選擇題

小組工作有以下幾個要素()。

題型:多項(xiàng)選擇題

小組工作的功能體現(xiàn)在以下()方面。

題型:多項(xiàng)選擇題

單親兒童小組在討論小學(xué)生是否應(yīng)該上網(wǎng)的問題,社會工作者在討論過程中提出了以下幾個問題:“小學(xué)生是不是可以無限制地上網(wǎng)呢?如果不是,請做出解釋。”“如果小學(xué)生可以上網(wǎng),那我們應(yīng)該怎樣去安排自己的上網(wǎng)時間呢?”在案例中,社會工作者應(yīng)用了()提問類型。

題型:多項(xiàng)選擇題

社會目標(biāo)模式下的小組工作,大都結(jié)合社區(qū)發(fā)展的一些項(xiàng)目或活動來舉行,以謀求社區(qū)居民和整個社區(qū)發(fā)展,強(qiáng)調(diào)小組成員之間的社會責(zé)任、社會參與和社會行動能力的培養(yǎng),為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),社會工作者在開展小組工作實(shí)踐中,需強(qiáng)調(diào)和貫徹:()。

題型:多項(xiàng)選擇題

發(fā)展模式的假設(shè)前提包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

社會工作者趙某采取互動模式開展小組工作。在工作中,趙某應(yīng)當(dāng)實(shí)施和貫徹的工作原則包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

社會工作者采用互動模式開展小組工作時,應(yīng)遵循的實(shí)施原則包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

社會工作者對一個農(nóng)村社區(qū)開展以社會目標(biāo)模式為主的小組工作,總目標(biāo)為促進(jìn)本社區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,圍繞這個總目標(biāo)建立的具體目標(biāo)需要包括哪些部分()。

題型:多項(xiàng)選擇題

在某成長小組中,組員之間已相當(dāng)熟悉,聚會時均能積極表達(dá)自己的意見,討論非常熱烈,互不相讓,還出現(xiàn)個別組員為獲得更多的支持,出言貶低他人的行為。社會工作者小李細(xì)心傾聽組員的意見,認(rèn)真了解和把握發(fā)言者的用意與感受,不時點(diǎn)頭,鼓勵組員積極表達(dá)自己的感受。小李運(yùn)用的小組技巧有()。

題型:多項(xiàng)選擇題