單項選擇題取得勞務分包資質的企業(yè)，可以承接施工總承包企業(yè)或專業(yè)承包企業(yè)分包的（）。
A、總承包工程
B、專業(yè)工程
C、勞務作業(yè)
D、特種工作業(yè)
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1.單項選擇題隊伍人數(shù)在（）以上的勞務分包企業(yè)，必須配備一名專職勞務員，不足（）的可配備兼職管理人員，勞務員必須持有崗位資格證書。
A、50人；50人
B、100人；100人
C、100人；50人
D、150人；150人
2.單項選擇題勞務企業(yè)施工隊長應當具有（）簽署的項目負責人任命書。
A、建設單位
B、公司法人
C、項目經理
D、技術負責人
3.單項選擇題從事建筑業(yè)勞動的務工人員，必須是（），國家規(guī)定的正常退休年齡以下，具有勞動能力的人員。
A、年滿十五周歲以上
B、年滿十六周歲以上
C、年滿十七周歲以上
D、年滿十八周歲以上
4.單項選擇題勞務作業(yè)發(fā)包人應當自合同變更后（）個工作日內，到相應主管部門辦理合同變更登記手續(xù)。
A、15
B、10
C、7
D、5
5.單項選擇題根據(jù)《建設工程施工勞務分包合同（示范文本）》，勞務分包人在施工場地內自有施工機械設備的保險手續(xù)應由（）辦理，并支付保險費用。
A、發(fā)包人
B、工程承包人
C、勞務分包人
D、工程師
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人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進行嚴格的領導和控制。
題型：單項選擇題
《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復議。
題型：多項選擇題
靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
題型：多項選擇題
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當事人必須認真對待。
題型：單項選擇題
下列屬于非金屬材料與有機材料復合的建筑材料是（）。
題型：單項選擇題
勞務分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。
題型：多項選擇題
成本加成合同的風險主要由承包方承擔。
題型：判斷題
勞務分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)內部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。
題型：單項選擇題
施工過程中質量控制的交底內容包括（）。
題型：多項選擇題