單項(xiàng)選擇題工作專(zhuān)門(mén)化和部門(mén)化形成的橫向邊界，以及將員工劃歸為不同的組層級(jí)的邊界統(tǒng)稱(chēng)為（）。

A、官僚制邊界
B、內(nèi)部邊界
C、環(huán)境邊界
D、外部邊界


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1.單項(xiàng)選擇題（）是指由少量核心專(zhuān)職員工組成(加上臨時(shí)雇用的外部專(zhuān)家)并不斷完成新任務(wù)的組織設(shè)計(jì)。

A、項(xiàng)目結(jié)構(gòu)
B、無(wú)邊界組織
C、虛擬組織
D、矩陣組織

2.單項(xiàng)選擇題如果一家公司想要終止指揮鏈，設(shè)立無(wú)限制的管理跨度，引入對(duì)員工授權(quán)的團(tuán)隊(duì)，它的組織結(jié)構(gòu)的最好選擇是（）。

A、簡(jiǎn)單的、機(jī)械式結(jié)構(gòu)
B、一家虛擬的公司
C、無(wú)邊界的結(jié)構(gòu)
D、矩陣型或項(xiàng)目型結(jié)構(gòu)

5.單項(xiàng)選擇題（）的一個(gè)缺陷是活動(dòng)和資源的重疊，增加了成本，降低了效率。

A、職能型結(jié)構(gòu)
B、簡(jiǎn)單結(jié)構(gòu)
C、事業(yè)部型結(jié)構(gòu)
D、以上各項(xiàng)

6.單項(xiàng)選擇題職能型結(jié)構(gòu)（）。

A、將相似或相關(guān)職業(yè)的專(zhuān)家們組合在一起
B、幫助管理者在追求職能目標(biāo)時(shí)仍能時(shí)刻關(guān)注自己的興趣所在
C、是固有的有機(jī)式結(jié)構(gòu)
D、明確按產(chǎn)出任務(wù)分配職責(zé)

8.單項(xiàng)選擇題瓊•伍德沃德在她的研究中發(fā)現(xiàn)（）。

A、有一種最好的方式來(lái)組織一個(gè)企業(yè)
B、在機(jī)械式結(jié)構(gòu)中最有效的技術(shù)是大批量生產(chǎn)
C、在機(jī)械式結(jié)構(gòu)中最有效的技術(shù)是連續(xù)生產(chǎn)
D、技術(shù)與組織結(jié)構(gòu)沒(méi)有必然聯(lián)系

9.單項(xiàng)選擇題從歷史上看，組織的規(guī)模（）。

A、對(duì)組織的結(jié)構(gòu)幾乎沒(méi)有影響
B、對(duì)組織的結(jié)構(gòu)有重要影響
C、決定了組織的結(jié)構(gòu)
D、隨著組織的成長(zhǎng)，使得組織更加簡(jiǎn)單和有計(jì)劃

10.單項(xiàng)選擇題一家公司高度專(zhuān)門(mén)化，窄管理跨度，高度正規(guī)化，那么它是（）結(jié)構(gòu)。

A、矩陣型
B、機(jī)械式
C、分權(quán)化
D、簡(jiǎn)單