判斷題以調(diào)解方式協(xié)調(diào)勞動關(guān)系是中國勞動爭議處理制度的核心制度。
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下列屬于勞動報酬的是()。
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()可以對集體合同的履行情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查。
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為收集單位實(shí)施勞動標(biāo)準(zhǔn)情況而開展調(diào)研時,應(yīng)該注意避免的錯誤包括()。
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下列屬于勞動合同終止事由的是()。
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