A.質(zhì)量承諾應(yīng)與質(zhì)量方針、質(zhì)量目標相一致
B.立足于本組織的實際情況,不必與同行攀比
C.其內(nèi)容應(yīng)具體、可操作、可檢查
D.承諾必須兌現(xiàn)
E.質(zhì)量承諾的內(nèi)容可包括對服務(wù)的承諾、對產(chǎn)品質(zhì)量的承諾、對貫徹標準的承諾等多個方面
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A.系統(tǒng)性
B.保守性
C.協(xié)調(diào)性
D.適用性
E.有效性
A.使質(zhì)量體系中的各種活動得以規(guī)范、有效地進行
B.體現(xiàn)質(zhì)量管理體系預(yù)防為主的管理思想
C.體現(xiàn)了從人治到法治的轉(zhuǎn)變
D.可以作為證實質(zhì)量管理體系有效運行的文件
E.是質(zhì)量手冊中原則性要求的展開與落實,通常對具體細節(jié)需要進行規(guī)定和描述
A.體現(xiàn)對于質(zhì)量管理的追求
B.是對服務(wù)對象的一種承諾
C.由實驗室最高管理層直接制定
D.基于實驗室自身的客觀定位
E.是上級組織質(zhì)量方針和質(zhì)量目標的具體細化和補充
A.顧客的滿意和認同是長期贏得市場,創(chuàng)造價值的關(guān)鍵
B.強烈地關(guān)注顧客
C.確保血液質(zhì)量,為顧客做好服務(wù)工作
D.全過程和全范圍使顧客滿意
E.顧客第一,質(zhì)量至上
A.10年
B.20年
C.30年
D.40年
E.50年
最新試題
《血站管理辦法》規(guī)定獻血、檢測和供血的原始記錄應(yīng)當至少保存()。
采供血機構(gòu)和臨床用血醫(yī)院,需對員工進行職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作,其中()。
用于實現(xiàn)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進的PDCA循環(huán)理論的提出者是()。
ISO9000族系列標準的發(fā)布年份是()。
正確執(zhí)行適宜的SOP對輸血質(zhì)量管理體系的正常運行的作用()。
以下關(guān)于作業(yè)指導(dǎo)書的描述中正確的是()。
全面質(zhì)量管理(TQM):一個組織為中心,要以_____為基礎(chǔ),目的在于通過讓_____滿意和本組織所有成員及社會受益而達到_____效果的管理途徑??崭駜?nèi)容完全正確的是哪項?()
質(zhì)量管理體系文件中編寫量最大的通常是()。
下列關(guān)于程序文件編寫過程描述不恰當?shù)氖牵ǎ?/p>
ISO9001:2008標準對質(zhì)量方針的要求中不包括()。