多項選擇題根據（）等要素，搜集與培訓教學相關的信息，進而確定培訓教學內容。
A.培訓項目目的、目標
B.培訓內容
C.培訓對象
D.培訓條件
E.培訓時間
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1.單項選擇題職業(yè)道德守則可以增強培訓師的（）和創(chuàng)新意識，不斷提高管理和教學水平。
A.管理意識
B.守法意識
C.服務意識
D.責任意識
2.單項選擇題工作輪換培訓法是（），其本身就是一種培訓。
A.職工兼任其他崗位的工作
B.職工先后承擔不同崗位的工作
C.職工調往其他單位工作
D.職工離開崗位另求職業(yè)
3.單項選擇題培訓評估在指導思想上，要以（）的程度為根本的價值取向。
A.促進職業(yè)培訓
B.依據社會調整
C.滿足社會需求
D.科學技術發(fā)展
4.單項選擇題企業(yè)培訓工作中，（）是主辦方需要與企業(yè)培訓師進行溝通協(xié)調的一個方面。
A.教學紀律
B.教學內容的補充與調整
C.確定學員名單
D.講課費調整
5.單項選擇題（）是培訓質量管理工作的根本方向和目標要求。
A.培訓質量管理方針
B.培訓評估
C.培訓效益
D.培訓需求預測
最新試題
建立培訓素材基礎臺賬應注意的問題有（）。
題型：多項選擇題
培訓評估的（），是指開展培訓評估必須明確評估目的，必須堅持正確的評估方向。
題型：單項選擇題
在教材開發(fā)的輔助性工作中，要做好各種素材的搜集、歸納、整理工作，將（）的資料作為搜集的重點，以探索出新的職業(yè)培訓之路。
題型：單項選擇題
企業(yè)培訓師選拔與使用的基本要求是什么？
題型：問答題
培訓教學活動的組織形式，主要有直接傳授式培訓、參與式培訓、（）培訓。
題型：單項選擇題
（）指一個老師教授一個或幾個學生的教學形式。
題型：單項選擇題
培訓班前期準備工作，具體包括組織學員報名、選擇場地設施、經費預算、教材準備、（）等方面。
題型：單項選擇題
開發(fā)培訓項目的核心和最基礎工作是（）。
題型：單項選擇題
培訓師根據培訓目標和計劃的安排，設計一些模擬的工作事務情景，組織學員對這些事務進行處理，訓練其快速、有效地處理日常文件和事務的方法，稱為（）。
題型：單項選擇題
（）不屬于聽覺媒體教材。
題型：單項選擇題