單項選擇題“現(xiàn)實的震蕩”是發(fā)生在職業(yè)發(fā)展階段的（）
A.職業(yè)早期階段
B.職業(yè)中期階段
C.職業(yè)晚期階段
D.工作準備階段
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1.單項選擇題同一測驗對同一個被試進行前后兩次測試結(jié)果的相關(guān)系數(shù)是（）
A.再次信度
B.副本信度
C.內(nèi)容效度
D.效表關(guān)聯(lián)效度
2.單項選擇題下列哪一個不是熟人介紹招聘的特點（）
A.一旦聘用，離職率較低
B.費用較低
C.對應聘者情況不夠了解
D.沒有正確答案
3.單項選擇題在工作分析中，由主試控制一些變量，引起其他變量的變化來收集工作信息的方法，被稱為（）
A.問卷法
B.觀察法
C.實驗法
D.參與法
4.單項選擇題工作中不能再繼續(xù)分解的最小動作單位是（）
A.工作要素
B.任務
C.責任
D.職位
5.單項選擇題招聘成本評估中的錄用比是（）
A.錄用人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比
B.錄用人數(shù)與應聘人數(shù)之比
C.應聘人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比
D.以上均不是
最新試題
一個上級組織可以向若干個下級組織發(fā)布命令，但下級組織只能接受一個上級組織的直接領(lǐng)導，這是強調(diào)行政方法的（）
題型：單項選擇題
管理著需要扮演的角色主要體現(xiàn)在（）
題型：多項選擇題
從管理中的人本出發(fā)，對管理對象施加軟控制，把組織的目標變?yōu)槿藗兊淖杂X行動，這是（）
題型：單項選擇題
定性的管理研究方法是（）
題型：單項選擇題
現(xiàn)代行政方法的特點有（）
題型：多項選擇題
從控制的角度來看，對產(chǎn)品進行抽樣檢驗屬于（）
題型：單項選擇題
現(xiàn)代管理技術(shù)的一個重要特征是重視（）
題型：單項選擇題
在管理中，創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系應該注意的事項有（）
題型：多項選擇題
以管理職責為核心，做到職務、職權(quán)、職責的有機統(tǒng)一，這是管理者實行管理的（）
題型：單項選擇題
柔性管理方法運用的主要方法是（）
題型：單項選擇題