多項選擇題按照考核目標的性質(zhì)可以劃分為()
A.定量目標
B.長期目標
C.主要目標
D.定性目標
E.決策目標
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1.多項選擇題目標按照其重要程度劃分為()
A.主要目標
B.關(guān)鍵目標
C.決策目標
D.次要目標
E.長期目標
2.多項選擇題計劃工作的原理包括()
A.反映計劃要求原理
B.限定因素原理
C.靈活性原理
D.改變航道原理
E.許諾原理
3.多項選擇題目標管理的缺點是()
A.目標管理理論尚未普及和宣傳
B.適當(dāng)?shù)哪繕瞬灰状_定
C.目標是長期的
D.不靈活
E.難以進行成果評價
4.單項選擇題目標管理具有以下特征()
A.強制管理
B.政治管理
C.自我控制
D.價值管理
5.單項選擇題目標管理是()
A.20世紀50年代后期出現(xiàn)于美國
B.20世紀80年代后期出現(xiàn)于美國
C.20世紀50年代后期出現(xiàn)于德國
D.20世紀50年代后期出現(xiàn)于日本
最新試題
確定目標應(yīng)包括哪些部分()
題型:多項選擇題
下列哪個原理要求在計劃工作中選擇合理的期限,進行長計劃短安排()
題型:單項選擇題
決策的關(guān)鍵,就是解決抉擇方案所提出的問題,即盡可能找出和解決策略性的因素,可見,決策的精髓是()
題型:單項選擇題
使目標能夠考核的最方便的方法就是()
題型:單項選擇題
計劃工作的許諾越大,所需的時間越長,因而實現(xiàn)目標的可能性就()
題型:單項選擇題
一個組織的目標通常是通過各種活動的相互聯(lián)系,相互促進來實現(xiàn)的,所以,目標和具體的計劃通常()
題型:單項選擇題
關(guān)于合理的計劃期限的確定問題就體現(xiàn)在下述原理上()
題型:單項選擇題
組織的目標具有以下特性()
題型:多項選擇題
在目標管理制度里,完成目標主要靠對執(zhí)行者的()
題型:單項選擇題
德魯克對目標管理的觀點包括()
題型:多項選擇題