單項選擇題衡量領(lǐng)導(dǎo)才能方面的潛力的測驗,一般是指()
A.職業(yè)測驗
B.適應(yīng)性測驗
C.品格測驗
D.智力測驗
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1.單項選擇題對主管人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)的重點(diǎn)是()
A.材料科學(xué)
B.法律知識
C.電子計算機(jī)技術(shù)
D.管理學(xué)的基本原理和方法
2.單項選擇題屬于相對考評的考評方法是()
A.考試法
B.成績記錄法
C.對比法
D.比較法
3.單項選擇題在選拔主管人員時,重點(diǎn)應(yīng)放在候選人在實踐中的表現(xiàn)出來的()
A.個人素質(zhì)
B.知識結(jié)構(gòu)
C.管理能力
D.工作熱情
最新試題
按主管人員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考評最好的方法是()
題型:單項選擇題
考評主管人員的最好方法是()
題型:單項選擇題
選聘主管人員的具體條件有()
題型:多項選擇題
從內(nèi)部提拔主管人員的缺點(diǎn)是()
題型:多項選擇題
為了獲得合適的主管人員來充實組織的職位,就必須進(jìn)行選聘.選聘的基本條件主要包括()
題型:多項選擇題
有計劃的提升,上級主管人員(),受訓(xùn)者本人()。
題型:單項選擇題
日本管理學(xué)家高木森認(rèn)為,今后的科學(xué)管理方向是和中國學(xué)習(xí)精神鼓勵,這主要指的是主管人員培訓(xùn)中的()內(nèi)容
題型:單項選擇題
在組織的所有人員中,最重要的是()
題型:單項選擇題
上層人員著重于培養(yǎng)()能力,下層人員著重于培養(yǎng)()能力.
題型:單項選擇題
以一個主管人員的要求來考評主管人員的最合適標(biāo)準(zhǔn),是管理的()
題型:單項選擇題