A.基層決策數(shù)目很少
B.低一級(jí)的管理層次做出決策時(shí)不需請(qǐng)示
C.下級(jí)做出的決策無(wú)關(guān)緊要
D.決策前,必須請(qǐng)示上級(jí)
E.決策后,必須呈報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)作出審批
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A.高聳式組織結(jié)構(gòu)的管理寬度窄,管理層次多
B.高聳式組織結(jié)構(gòu)的管理寬度窄,管理層次少
C.扁平式組織結(jié)構(gòu)的管理寬度寬,管理層次少
D.扁平式組織結(jié)構(gòu)的管理寬度窄,管理層次少
E.管理寬度與管理層次無(wú)關(guān)
A.系統(tǒng)性
B.長(zhǎng)遠(yuǎn)預(yù)見(jiàn)性
C.對(duì)外抗?fàn)幮?br />
D.靈活應(yīng)變性
E.內(nèi)部控制性
A.管理的科學(xué)性
B.管理的社會(huì)屬性
C.管理的歷史性
D.管理的自然屬性
E.管理的藝術(shù)性
A.價(jià)值管理系統(tǒng)和財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)
B.人力資源管理系統(tǒng)和知識(shí)管理系統(tǒng)
C.供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)
D.客戶(hù)關(guān)系管理系統(tǒng)
A.速動(dòng)比率
B.存貨周轉(zhuǎn)率
C.市場(chǎng)占有率
D.銷(xiāo)售利潤(rùn)率
最新試題
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵(lì)下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()
下列不屬于具體性計(jì)劃的優(yōu)點(diǎn)的是()
按照控制時(shí)點(diǎn)的不同,控制可以分為哪幾種類(lèi)型?()
根據(jù)路徑―目標(biāo)理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導(dǎo)方式?()
關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項(xiàng)是()
20世紀(jì)()年代,企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)開(kāi)始在歐美發(fā)達(dá)國(guó)家逐漸興起,它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴(lài)。
以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇?()
伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類(lèi),其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是()
根據(jù)伍德沃德的觀(guān)點(diǎn),()適用于服裝的定制。