（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測公共環(huán)境的變動，及時、靈敏地做出分析和判斷。

領(lǐng)導的（）是由社會的勞動分工決定的。

（）是對領(lǐng)導活動的一種特殊規(guī)定性。

領(lǐng)導決策的（）是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問題，力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。

領(lǐng)導班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。

劃分被考評者的等級比例，并按照這種劃分進行評價的方法是哪種績效考評方法？（）

（）是對戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實施工作和業(yè)績表現(xiàn)進行集中分析。

（）是領(lǐng)導者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。

使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種？（）

領(lǐng)導班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導成員之間的協(xié)調(diào)組合為（）。