A、控制
B、計(jì)劃
C、協(xié)調(diào)
D、指揮
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A、程序化決策
B、非程序化決策
C、確定型決策
D、風(fēng)險(xiǎn)型決策
A、市場(chǎng)占有率較高、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率較低
B、市場(chǎng)占有率、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率都高
C、市場(chǎng)占有率較低、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率較高
D、市場(chǎng)占有率、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率都低
A、市場(chǎng)占有率較高、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率較低
B、市場(chǎng)占有率、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率都高
C、市場(chǎng)占有率較低、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率較高
D、市場(chǎng)占有率、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率都低
A.市場(chǎng)占有率較高、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率較低
B.市場(chǎng)占有率、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率都高
C.市場(chǎng)占有率較低、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率較高
D.市場(chǎng)占有率、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率都低
A.程序化決策
B.非程序化決策
C.確定型決策
D.風(fēng)險(xiǎn)型決策
A.程序化決策
B.非程序化決策
C.確定型決策
D.風(fēng)險(xiǎn)型決策
A、長(zhǎng)期性
B、中期性
C、短期性
D、瞬時(shí)性
A、長(zhǎng)期性
B、中期性
C、短期性
D、瞬時(shí)性
A、長(zhǎng)期性
B、中期性
C、短期性
D、瞬時(shí)性
A.高層管理者
B.中層管理者
C.基層管理者
D.一般管理者
最新試題
戴爾電腦公司的組織成員都知道公司對(duì)顧客服務(wù)、速度和靈活性的關(guān)注。公司正是通過(guò)向員工傳遞什么對(duì)于組織是真正重要的來(lái)引導(dǎo)和控制員工,這是控制系統(tǒng)中的()
以下哪些理論屬于戰(zhàn)略管理的主要理論框架()?
企業(yè)、政府機(jī)關(guān)、醫(yī)院等組織的本質(zhì)區(qū)別在于企業(yè)的()
下列幾種組織結(jié)構(gòu)形態(tài)中,哪一個(gè)結(jié)構(gòu)會(huì)導(dǎo)致雙頭領(lǐng)導(dǎo),從而讓組織出現(xiàn)權(quán)力爭(zhēng)斗()
便利店、通訊公司、學(xué)校都是組織,因?yàn)樗鼈兌季邆淙齻€(gè)共性,即結(jié)構(gòu)、目的與()
根據(jù)明茨伯格的觀點(diǎn),管理者如果與那些能為組織提供實(shí)惠和訊息的外部聯(lián)絡(luò)人維持一種自我發(fā)展式的網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系,則屬于()
屈原雖然處境十分困難,但仍然堅(jiān)持完成《離騷》的創(chuàng)作,這主要是由于()
依據(jù)決策涉及的問(wèn)題性質(zhì),可以把決策分為程序化決策與非程序化決策,以下企業(yè)的管理事務(wù)中,一般屬于非程序化決策的事務(wù)是()
如果決策者憑直覺(jué)做出判斷,但對(duì)不確定性容忍程度低,這些決策者能與人和睦相處,樂(lè)于傾聽(tīng)他人意見(jiàn),并關(guān)心他們的同事,這類決策風(fēng)格屬()
當(dāng)代決策理論認(rèn)為最終決策應(yīng)依據(jù)()原則。