A.長期計(jì)劃
B.戰(zhàn)略性計(jì)劃
C.戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃
D.短期計(jì)劃
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.財(cái)務(wù)計(jì)劃
B.人事計(jì)劃
C.組織發(fā)展計(jì)劃
D.業(yè)務(wù)計(jì)劃
A.耗時(shí)
B.不能避免少數(shù)人作用
C.屈從壓力
D.責(zé)任不清
A.超限反應(yīng)
B.自我價(jià)值保護(hù)逆反
C.維護(hù)自尊
D.禁果逆反
A.缺乏自信
B.保全己利
C.權(quán)宜之計(jì)
D.模仿與服從
A.時(shí)間序列法
B.數(shù)據(jù)分析法
C.因果預(yù)測法
D.資料分析法
最新試題
市場環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。
社群控制的主要特征包括（）。
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí)，需要重點(diǎn)考察以下哪些方面？（）
制定經(jīng)營計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括（）
在研究買方時(shí)，需要考察買方在以下哪兩個(gè)方面的因素？（）
為什么我們在購買水果的時(shí)候價(jià)格談判能力較弱？（）
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面？（）
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大，在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí)，CEO應(yīng)該注意（）。
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）