問答題考評階段是績效管理的重心,請問應如何做好考評的組織實施工作?
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2.多項選擇題一般來說,影響員工工作的數(shù)量和質(zhì)量的主要因素包括()。
A、勞動責任
B、勞動強度
C、勞動技能
D、勞動環(huán)境
E、社會心理
3.多項選擇題工資總額的準確統(tǒng)計為國家()提供了重要依據(jù)。
A、計算經(jīng)濟補償金
B、了解人民的收入水平
C、計算有關保險金
D、了解人民的生活水平
E、計算離休退休金
4.多項選擇題公司員工績效評審系統(tǒng)的功能有()。
A、約束考評者
B、解決績效考評中存在的問題
C、對考評結(jié)果進行甄別
D、為員工提供發(fā)表意見的機會
E、確??荚u結(jié)果的公正性
5.多項選擇題從考評者角度來看,影響績效考評質(zhì)量的因素有()。
A、考評者的多少
B、考評者的個人素質(zhì)
C、考評者對被考評者的熟悉程度
D、考評者的工作經(jīng)驗
E、考評者對考評指標及標準的理解程度
最新試題
我們通常會將人力資本與人力資源作比較,以下選項中,哪些特征不是人力資源的理解范疇?()
題型:多項選擇題
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題型:問答題
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