勞務派遣人員發(fā)生違規(guī)行為需給予紀律處分或其他處理的，也按本辦法執(zhí)行。

嚴重違反勞動紀律，有下列情形之一的，給予解除勞動合同處理：（）。

違反規(guī)定維修或銷毀涉及國家秘密的設備載體，造成不良后果的，給予有關責任人員（）處分。

因管理不善造成行政印章丟失、被盜，造成嚴重后果的，給予有關責任人員（）處分。

未審核車輛保險單據(jù)，致使車輛脫保造成損失的，給予有關責任人員警告至記大過處分。

對領導班子成員或主管人員違規(guī)授意或指令不抵制、不報告，或迎合辦理的，給予有關責任人員開除處分。

非法獲取和持有國家秘密、向公眾散布、傳播國家秘密或泄露國家秘密并造成嚴重后果的，給予有關責任人員開除處分。

違反規(guī)定制作、收發(fā)、傳遞、發(fā)布、攜帶、復制、摘抄、保管和銷毀國家秘密、農業(yè)銀行商業(yè)秘密的文件、資料，造成不良后果的，給予有關責任人員（）處分。

未經(jīng)主管部門批準，擅自在網(wǎng)上公布帶密級檔案的，給予有關責任人員警告至撤職處分。

未定期對運鈔車進行安全檢查，致使留下運行隱患的；給予有關責任人員（）處分。