A、留用察看
B、撤職
C、記大過
D、開除
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A、信用等級
B、信用額度
C、收入水平
D、職位等級
A、留用察看
B、撤職
C、記大過
D、開除
A、未按規(guī)定對申請人資料真實(shí)性、手續(xù)完整性及不良信用記錄進(jìn)行審核或調(diào)查的
B、未按規(guī)定對申請人實(shí)行“三親見”、外部調(diào)查及不良信用記錄進(jìn)行審核或調(diào)查的
C、記大過至開除
D、解除勞動合同
A、警告，記過
B、撤職，留用察看
C、記大過至開除
D、解除勞動合同
A、警告，記過
B、記大過至開除
C、撤職，留用察看
D、解除勞動合同
最新試題
丟失房產(chǎn)原始檔案或在房改中弄虛作假、牟取私利的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，有下列情形之一的，給予解除勞動合同處理：（）。
利用職權(quán)指使或強(qiáng)迫他人泄露國家秘密或農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密，造成嚴(yán)重后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
違反防暴槍管理規(guī)定使用槍支的；給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
未按規(guī)定保管和使用車輛，導(dǎo)致車輛丟失或損毀的，給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
違反規(guī)定制作、收發(fā)、傳遞、發(fā)布、攜帶、復(fù)制、摘抄、保管和銷毀國家秘密、農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密的文件、資料，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
擅自攜帶、傳遞國家秘密載體出境或被海關(guān)截獲，造成一定影響的，給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
未經(jīng)主管部門批準(zhǔn)，擅自在網(wǎng)上公布帶密級檔案的，給予有關(guān)責(zé)任人員警告至撤職處分。
未按照規(guī)定使用保衛(wèi)信息系統(tǒng)，會造成保衛(wèi)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的（）。
本辦法施行前的違規(guī)行為，按照“從舊兼從輕”的原則執(zhí)行。