單項選擇題以下關(guān)于簡歷設(shè)計技巧，不正確的是（）。
A.要有新意和吸引力
B.要有針對性和相關(guān)性
C.善用動詞和數(shù)詞
D.多用專業(yè)術(shù)語
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1.單項選擇題以下不屬于簡歷必備要素的是（）。
A.個人概況
B.教育背景
C.工作經(jīng)歷
D.興趣愛好
2.單項選擇題外文簡歷通常包括多種類型，以下不屬于常見類型是（）。
A.以學歷為主的簡歷
B.以經(jīng)歷為主的簡歷
C.以職能為主的簡歷
D.以創(chuàng)新建議為主的簡歷
3.單項選擇題中文簡歷通常包括多種類型，以下不屬于常見類型的是（）。
A.功能型、時序型
B.業(yè)績型、資源型
C.混合型、目的型
D.掃描型、視頻型
最新試題
面試既是對應聘者的知識和能力進行的測試，也是對應聘者心理素質(zhì)的考查。
題型：判斷題
屬于馬斯洛需要層次理論的是（）
題型：多項選擇題
職業(yè)綜合來講，職業(yè)具有：（）、承擔相應責任、獲得勞動角色、實現(xiàn)人生價值的特點。
題型：單項選擇題
制作簡歷時可以為目標企業(yè)量身定做。
題型：判斷題
制作簡歷時，盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容，這樣比文字描述更有說服力。
題型：判斷題
根據(jù)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不同，可以把創(chuàng)業(yè)環(huán)境分為（）。
題型：多項選擇題
就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的（）社會適應能力等多方面素養(yǎng)。
題型：多項選擇題
分階段面試分為（）。
題型：單項選擇題
在校內(nèi)舉行的招聘面試，我們應該穿校服，這樣既符合學生身份，又顯得富有朝氣和活力。
題型：判斷題
簡歷就是用來填寫個人信息，不必太過花心思去做。
題型：判斷題