A.施工組織
B.事故預(yù)防
C.質(zhì)量體系
D.技術(shù)交底
E.項目檢測
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A.隊伍管理體系
B.人員管理
C.入場教育
D.勞保用品
E.安全知識管理
A.安全管理體系健全
B.按規(guī)定比例配備專職安全員
C.無傷亡事故
D.施工組織緊湊
E.現(xiàn)場防護(hù)措施管理
A.向勞務(wù)分包人交付具備本合同項下勞務(wù)作業(yè)開工條件的施工場地
B.滿足勞務(wù)作業(yè)所需的能源供應(yīng)、通信及施工道路暢通
C.向勞務(wù)分包人提供相應(yīng)工程資料
D.向勞務(wù)分包人提供生產(chǎn)、生活臨時設(shè)施
E.組織施工隊伍入場
A.交通安全知識
B.生活安全知識
C.文明禮儀常識
D.駕駛技術(shù)培訓(xùn)
E.食品安全知識
A.《勞動合同法》相關(guān)法律知識
B.《建筑法》相關(guān)知識
C.勞務(wù)分包合同相關(guān)知識
D.女職工和未成年工特殊保護(hù)權(quán)益
E.勞動法相關(guān)知識
最新試題
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定,資質(zhì)證書有效期為()。
與工藝特點(diǎn)無關(guān)的工作中斷所占有的時間,屬于必須消耗的時間。
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價款的確定方式屬于()。
人力資源管理具有()等特性。
實名制管理的重點(diǎn)是()。
下列屬于農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)中勞動力流出地的勞務(wù)輸出服務(wù)的是()。
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過()。
下列關(guān)于工序的主要特征說法錯誤的是()。