A.領(lǐng)導(dǎo)
B.神圣的禮物
C.力量和靈感
D.才華橫溢
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你可能感興趣的試題
A.應(yīng)急模型
B.資源利用模型
C.交流和關(guān)系發(fā)展模式
D.行為模型
A.它們專注于中層管理人員
B.它們顯示了任務(wù)的重要性
C.它們強(qiáng)調(diào)了情感的重要性
D.它們使我們能夠更準(zhǔn)確地測量特征
A.巴斯和豪斯
B.斯托迪爾和費德勒
C.柯克帕特里克和洛克
D.弗魯姆和耶頓
A.天生的領(lǐng)導(dǎo)
B.可培育的領(lǐng)導(dǎo)
C.有效的領(lǐng)導(dǎo)
D.變革的領(lǐng)導(dǎo)
A.天生的領(lǐng)導(dǎo)
B.可培育的領(lǐng)導(dǎo)
C.有效的領(lǐng)導(dǎo)
D.變革的領(lǐng)導(dǎo)
最新試題
男孩比女孩更具競爭力和侵略性的主要原因是()
根據(jù)應(yīng)急模型,以任務(wù)為動機(jī)的領(lǐng)導(dǎo)者在哪種情況下最有效()
自我領(lǐng)導(dǎo)與以下領(lǐng)導(dǎo)理論中的哪一種相似()
文化的哪個維度最容易接受變革型領(lǐng)導(dǎo)()
日本管理者會獎勵團(tuán)隊努力而不是個人成就,這是因為()
在職業(yè)生涯的早期階段,年輕領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該發(fā)展什么樣的權(quán)力基礎(chǔ)()
根據(jù)應(yīng)急模型,以關(guān)系為動機(jī)的領(lǐng)導(dǎo)者在哪種情況下最有效()
了解人格特質(zhì)可以幫助領(lǐng)導(dǎo)者,因為()
()提及在合理限度內(nèi)以平衡的方式考慮多種觀點和投入的能力。
關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)效能的定義,以下哪項陳述是正確的()