A.激勵因素
B.組織目標因素
C.市場因素
D.績效期望因素
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A.處理好全局與局部關系
B.抓住重點
C.統(tǒng)籌兼顧
D.全局在胸
A.確定目標
B.確定方向
C.確定任務
D.確定理想
A.戰(zhàn)略發(fā)動、制定行動計劃、組織準備、資源準備、戰(zhàn)略實驗、全面實施、戰(zhàn)略控制
B.戰(zhàn)略發(fā)動、制定行動計劃、資源準備、戰(zhàn)略實驗、全面實施、戰(zhàn)略控制
C.戰(zhàn)略發(fā)動、制定行動計劃、組織準備、戰(zhàn)略實驗、全面實施、戰(zhàn)略控制
D.制定行動計劃、組織準備、資源準備、行動準備、戰(zhàn)略實驗、全面實施、戰(zhàn)略控制
A.軍事
B.政治
C.經(jīng)濟
D.文化
A.曲線式、職能式、直線—職能式和矩陣式
B.直線式、職能式、直線—職能式和矩陣式
C.直線式、功能式、金字塔式和橢圓式
D.曲線式、功能式、金字塔式和橢圓式
最新試題
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃是根據(jù)企業(yè)（）所做的總體決策活動。
針對企業(yè)所選定的關鍵領域和核心過程確定改進項目，通常企業(yè)的改進的方面不包括以下哪一項？（）
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門制定的指導職能活動的戰(zhàn)略，除了人力資源戰(zhàn)略和質(zhì)量戰(zhàn)略外，還主要包括以下哪些戰(zhàn)略？（）
在企業(yè)中建立戰(zhàn)略導向的改進團隊是整個質(zhì)量規(guī)劃有效實施的關鍵。
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃實施過程可分為（）
下列屬于一體化管理的是（）
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃的步驟包括設定質(zhì)量目標、識別受影響的顧客、（）。
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃報告作為質(zhì)量規(guī)劃的文本形式，不包括以下哪一項內(nèi)容？（）
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃實施的基礎是企業(yè)內(nèi)外部的廣泛、有效的溝通。
分析企業(yè)外部環(huán)境時，顧客需求調(diào)查的基本內(nèi)容不包括以下哪一項？（）