A.職能工長制
B.差別計(jì)件工資制
C.工作定額制
D.標(biāo)準(zhǔn)化管理
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A.小中取大法
B.最大最小后悔值法
C.大中取小法
D.決策樹法
A.1萬件
B.5萬件
C.10萬件
D.6萬件
A.行為科學(xué)學(xué)派
B.管理科學(xué)學(xué)派
C.社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派
D.經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
A.一年以內(nèi)
B.一年至五年
C.兩年至三年
D.五年以上
A.社交的需要、尊重需要、安全需要、生理需要、自我實(shí)現(xiàn)需要
B.生理需要、安全需要、尊重需要、社交的需要、自我實(shí)現(xiàn)需要
C.生理需要、安全需要、社交的需要、尊重需要、自我實(shí)現(xiàn)需要
D.生理需要、社交的需要、安全需要、尊重需要、自我實(shí)現(xiàn)需要
最新試題
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面？（）
以下哪些表述符合目標(biāo)的時(shí)間性特征？（）
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向，這主要受哪些因素影響？（）
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些？（）
預(yù)算控制的功能包括（）。
制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟？（）
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括（）。
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大，在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí)，CEO應(yīng)該注意（）。
企業(yè)應(yīng)對經(jīng)營環(huán)境的基本方法包括哪些？（）