A.流程管理
B.系統(tǒng)控制
C.現(xiàn)場監(jiān)督
D.績效考核
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A.真實(shí)性
B.準(zhǔn)確性
C.合理性
D.合規(guī)性
A.走訪轄內(nèi)一個(gè)對公重點(diǎn)客戶
B.查庫一次
C.參與或監(jiān)督一次外部對賬工作
D.開展一次員工異常行為動態(tài)分析排查工作
A.公安機(jī)關(guān)
B.上級行
C.檢查機(jī)關(guān)
D.司法機(jī)關(guān)
A.理財(cái)經(jīng)理
B.客戶經(jīng)理
C.上門服務(wù)人員
D.派駐專柜人員
A.強(qiáng)化基層營業(yè)機(jī)構(gòu)管控,促進(jìn)合規(guī)經(jīng)營
B.完善基礎(chǔ)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)管理,堵塞管理漏洞
C.加強(qiáng)重要崗位員工行為管理,規(guī)范操作行為
D.加大監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)格追究責(zé)任
最新試題
非法獲取和持有國家秘密、向公眾散布、傳播國家秘密或泄露國家秘密并造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
玩忽職守,造成檔案損毀的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
勞務(wù)派遣人員發(fā)生違規(guī)行為需給予紀(jì)律處分或其他處理的,也按本辦法執(zhí)行。
將應(yīng)當(dāng)歸檔的文件、資料等據(jù)為己有,拒絕交檔案部門歸檔的;給予有關(guān)責(zé)任人員警告至撤職處分。
擅自銷毀或涂改、偽造檔案,造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記大過至開除處分。
未經(jīng)主管部門批準(zhǔn),擅自在網(wǎng)上公布帶密級檔案的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至撤職處分。
對領(lǐng)導(dǎo)班子成員或主管人員違規(guī)授意或指令不抵制、不報(bào)告,或迎合辦理的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
未定期對運(yùn)鈔車進(jìn)行安全檢查,致使留下運(yùn)行隱患的;給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
將涉密計(jì)算機(jī)及涉密移動存儲介質(zhì)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò),造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過處分。
泄露農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密,造成嚴(yán)重后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記大過至開除處分。