A.為社會(huì)經(jīng)營(yíng)的理念
B.個(gè)人能力主義的管理哲學(xué)
C.質(zhì)量第一、顧客至上的經(jīng)營(yíng)理念
D.家族主義經(jīng)營(yíng)意識(shí)
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你可能感興趣的試題
A.制度完善、明確分工協(xié)作的職責(zé)
B.調(diào)節(jié)員工的文化生活
C.關(guān)懷員工，情感溝通，團(tuán)隊(duì)塑造
D.宣傳教育的啟發(fā)感染作用
A.BI
B.CS
C.VI
D.MI
A.敢于挑戰(zhàn)自我超越自我，打破今天的平衡，創(chuàng)造新的平衡，追求明天更高目標(biāo)
B.寬容在創(chuàng)新中出現(xiàn)的失誤
C.堅(jiān)持好想法的實(shí)踐
D.具有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)
A.以資金力量為本
B.以“科教興企”為本
C.以自主權(quán)為本
D.以員工為本
A.有利于增加員工收入
B.有利于塑造企業(yè)形象
C.有利于社會(huì)與企業(yè)的安定進(jìn)步
D.有利于精神文明建設(shè)
最新試題
企業(yè)文化的創(chuàng)新性標(biāo)準(zhǔn)
沃爾瑪與眾不同的“小城鎮(zhèn)戰(zhàn)略”體現(xiàn)了其企業(yè)文化競(jìng)爭(zhēng)中的（）
在西方管理理論的發(fā)展邏輯中，企業(yè)文化管理理論具有三重邏輯地位，具體來(lái)說(shuō)，分別是（）。
構(gòu)成公關(guān)關(guān)系的基本要素有哪幾個(gè)（）
企業(yè)文化的中心要素
回答“如何做”的問(wèn)題的是（）
按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）
企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)
會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)意志的具體表現(xiàn)是（）
對(duì)于任何一種企業(yè)文化，我們都可以從整體出發(fā)，將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為（）