A.六個月內(nèi)累計曠工十日的
B.擅自脫崗，經(jīng)批評教育無效，一個月累計五次的
C.侵占公款，不夠刑事處分的，又不適宜繼續(xù)在用人單位工作的
D.消極怠工

A.按時打掃衛(wèi)生，保持工作環(huán)境的整潔
B.將用過回形針再次使用
C.下班時關(guān)好水電開關(guān)
D.發(fā)現(xiàn)各類安全事故隱患，及時向有關(guān)部門報告

A.損害單位財產(chǎn)
B.浪費單位財產(chǎn)
C.侵占單位財產(chǎn)
D.濫用單位財產(chǎn)

A.虛心學(xué)習(xí)
B.表示祝賀
C.惡意貶低
D.工作都推卸給甲員工

A.做工作的表率；
B.做生活的表率；
C.做學(xué)習(xí)的表率；
D.做為人處事的表率。

A.不打聽同事個人隱私
B.不傳播同事的個人隱私
C.不編造同事的個人隱私
D.不泄露同事的個人隱私

A.領(lǐng)導(dǎo)要尊重、關(guān)心下屬，為下屬做出表率
B.下屬應(yīng)當(dāng)尊敬、維護領(lǐng)導(dǎo)，有效執(zhí)行上級指令
C.領(lǐng)導(dǎo)要尊重、關(guān)心下屬，為下屬做出表率，才能獲得持久的信任與擁護
D.下屬要絕對服從領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作，不論對錯

A.員工之間應(yīng)互相尊重，和睦相處，坦誠相待
B.尊重同事的個人隱私權(quán)利。不得冒犯騷擾、侮辱誹謗、恐嚇威脅或泄露他人隱私
C.員工之間應(yīng)當(dāng)協(xié)作互助，營造和諧融洽、團結(jié)進取的工作氛圍
D.員工應(yīng)當(dāng)積極為同事開展跨崗位工作提供所需協(xié)助和配合，服從工作調(diào)遣和崗位變動

A.銀行業(yè)從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)尊重同事，不得因同事的國籍、膚色、民族、年齡、性別、宗教信仰、婚姻狀況或身體健康或殘障而進行任何形式的騷擾和侵害
B.尊重同事的個人隱私，工作中接觸到同事個人隱私的，不得擅自向他人透露
C.尊重同事的工作方式和工作成果，不得不當(dāng)引用、剽竊同事的工作成果，不得以任何方式予以貶低、攻擊、詆毀
D.因同事的生活方式干擾自己，對同事進行檢舉告發(fā)

A.凝聚力
B.戰(zhàn)斗力
C.創(chuàng)造力
D.競爭力