A.識(shí)別功能
B.代表功能
C.解釋功能
D.象征功能
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A.教育輸入法
B.輿論導(dǎo)向法
C.行為激勵(lì)法
D.利用事件法
A.聚合作用
B.調(diào)和作用
C.榜樣作用
D.輿論導(dǎo)向作用
A.指標(biāo)評(píng)價(jià)
B.內(nèi)容評(píng)價(jià)
C.生命周期評(píng)價(jià)
D.功能評(píng)價(jià)
A.企業(yè)管理
B.經(jīng)濟(jì)責(zé)任制
C.民主管理
D.法制管理
A.創(chuàng)業(yè)文化
B.守成文化
C.守業(yè)文化
D.敗業(yè)文化
最新試題
企業(yè)文化的惟一性標(biāo)準(zhǔn)
為打造優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的目的，形成企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神，在建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行（）
企業(yè)文化的中心要素
一般來(lái)說(shuō)，價(jià)值是一個(gè)（）。
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實(shí)際工作出發(fā)，適應(yīng)社會(huì)的實(shí)踐情況和實(shí)際需要，同時(shí)又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的（）
按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）
提出“一切含靈之物，本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是（）。
簡(jiǎn)述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念的相互關(guān)系。
對(duì)于任何一種企業(yè)文化，我們都可以從整體出發(fā)，將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為（）
企業(yè)文化的認(rèn)同性標(biāo)準(zhǔn)