單項選擇題格力空調(diào)在巴西投資，充分尊重巴西企業(yè)文化，培養(yǎng)了一支忠于企業(yè)的優(yōu)勢隊伍。對于組織內(nèi)文化的差異采取的解決的模式是（）。
A.凌越
B.妥協(xié)
C.融合
D.消除
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1.單項選擇題跨文化整合的第一步是（）。
A.解凍
B.變革
C.再凍結(jié)
D.清除
2.單項選擇題蘭德公司跟蹤調(diào)查20年500家長壽大公司，認(rèn)為長壽公司的特點是（）。
A. 追求利潤目標(biāo)
B. 超越利潤的社會目標(biāo)
C. 長期奮斗
D. 質(zhì)量領(lǐng)先
3.多項選擇題從企業(yè)文化的結(jié)構(gòu)來看，實施跨文化管理需要從（）層次入手。
A.理念層次
B.社會層次
C.制度行為層次
D.符號層次
E.群體層次
4.多項選擇題美國企業(yè)文化的特色是（）。
A.建立共同價值觀
B.個人能力主義
C.軟硬結(jié)合
D.務(wù)實精神
E.家族主義
5.多項選擇題日本*企業(yè)文化的特色表現(xiàn)在（）幾個方面。
A.和魂洋才
B.員工參與決策和管理工作
C.家族主義
D.以人為中心的思想
E.建立親密文化
最新試題
企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)
題型：名詞解釋
華商精神
題型：名詞解釋
如何理解企業(yè)文化的概念？
題型：問答題
按照美國學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點，適應(yīng)風(fēng)險高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）
題型：單項選擇題
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實際工作出發(fā)，適應(yīng)社會的實踐情況和實際需要，同時又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的（）
題型：單項選擇題
對于任何一種企業(yè)文化，我們都可以從整體出發(fā)，將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為（）
題型：單項選擇題
企業(yè)內(nèi)外生產(chǎn)和生活條件建設(shè)的總體表現(xiàn)是企業(yè)形象構(gòu)成要素中的（）
題型：單項選擇題
建設(shè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化，必須堅持優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化的（）
題型：單項選擇題
企業(yè)文化的惟一性標(biāo)準(zhǔn)
題型：名詞解釋
企業(yè)文化的效率性標(biāo)準(zhǔn)
題型：名詞解釋