單項(xiàng)選擇題（）模式是指企業(yè)組織的不同文化群體在交互作用過(guò)程中出現(xiàn)矛盾時(shí)，在管理各項(xiàng)職能中加入對(duì)應(yīng)的文化整合措施，有效地解決這種矛盾，從而有效地管理企業(yè)的過(guò)程。
A.制度管理
B.跨文化管理
C.家族管理
D.系統(tǒng)管理
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1.單項(xiàng)選擇題整合企業(yè)價(jià)值觀，形成共同價(jià)值觀為基礎(chǔ)的企業(yè)理念體系，是企業(yè)文化結(jié)構(gòu)的（）。
A.理念層次
B.社會(huì)層次
C.制度行為層次
D.符號(hào)層次
2.單項(xiàng)選擇題對(duì)（）的統(tǒng)一是跨文化管理中最容易的部分。
A.理念層次
B.社會(huì)層次
C.制度行為層次
D.符號(hào)層次
3.單項(xiàng)選擇題兩種文化有機(jī)結(jié)合，選擇各自精華的部分緊密融合，最有效地將雙方優(yōu)秀基因融合起來(lái)，成為新的文化。這種跨文化管理的類(lèi)型是（）。
A.移植
B.嫁接
C.合金
D.并存
4.單項(xiàng)選擇題西安楊森、海爾及聯(lián)想旗下的IBM在跨文化管理中采取的是（）的管理類(lèi)型。
A.移植
B.嫁接
C.合金
D.并存
5.單項(xiàng)選擇題（）跨文化管理的類(lèi)型最適合強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手或弱弱聯(lián)合。
A.移植
B.嫁接
C.合金
D.并存
最新試題
企業(yè)文化修養(yǎng)的根本是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
對(duì)于任何一種企業(yè)文化，我們都可以從整體出發(fā)，將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
提出“一切含靈之物，本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)內(nèi)外生產(chǎn)和生活條件建設(shè)的總體表現(xiàn)是企業(yè)形象構(gòu)成要素中的（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
著名的管理咨詢公司麥肯錫是一家（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
為打造優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的目的，形成企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神，在建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)意志的具體表現(xiàn)是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
美國(guó)通用電氣公司提出的“為用戶提供全套解決問(wèn)題的方案”的口號(hào)，該口號(hào)屬于（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)文化的惟一性標(biāo)準(zhǔn)
題型：名詞解釋
簡(jiǎn)述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念的相互關(guān)系。
題型：?jiǎn)柎痤}