以下說法中不屬于革命性變革特點的是（）。

公司戰(zhàn)略的現(xiàn)代概念強調(diào)戰(zhàn)略的（）。

戰(zhàn)略管理循環(huán)包括（）。

公司整體戰(zhàn)略選擇分為（）。

企業(yè)由于內(nèi)外部環(huán)境的變化而實行戰(zhàn)略變革，往往會遇到阻力。在克服變革的阻力時，管理層應當考慮到（）。

公司戰(zhàn)略的結(jié)構(gòu)層次涵蓋（）。

甲公司評估戰(zhàn)略備選方案時，主要考慮選擇的戰(zhàn)略是否發(fā)揮了企業(yè)優(yōu)勢，克服了劣勢，是否利用了機會，將威脅削弱到最低程度，是否有利于企業(yè)目標的實現(xiàn)。甲公司評估戰(zhàn)略備選方案使用的標準是（）。

某培訓機構(gòu)將高考培訓分成應屆部和復讀部。應屆部是對當年參加高考的高三學生進行輔導，而復讀部主要針對落榜考生或?qū)ψ约褐驹覆粷M意的學生進行的高考輔導。則該培訓機構(gòu)的戰(zhàn)略屬于（）。

某公司的創(chuàng)始人要求公司所有員工遵守一個信念：在公司經(jīng)營活動中永遠不做違背法律法規(guī)和道德的事情。這反映了該公司的（）。

（）需要根據(jù)企業(yè)目標，選擇企業(yè)可以競爭的經(jīng)營領域，合理配置企業(yè)經(jīng)營所必需的資源，使各項業(yè)務相互支持、相互協(xié)調(diào)。