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判斷題通過招聘信息解讀就業(yè)能力，重點是把握專業(yè)、通用與自我管理能力。

1.判斷題通過招聘信息檢索進行靜態(tài)探索，在學校的就業(yè)網(wǎng)站就足以完成。

2.判斷題通過回憶求學階段的成就事件，可以盤點屬于自己的通用與自我管理能力。若成就事件較少，意味著過往的生活過于平庸，需在求職前進行與職業(yè)相關的實踐，以儲備相應的就業(yè)能力。

3.判斷題通用能力是在不同職業(yè)中都能用到的能力，以動詞的形式出現(xiàn)，如溝通、組織、管理、協(xié)調。一般而言，通用能力越多，職業(yè)越難定位。

4.判斷題運用靜態(tài)探索方法，只能從宏觀層面對職業(yè)進行了解。

5.判斷題運用“放下自利、待以利他、互惠共贏”有效溝通法則，只要你對別人好，別人也一定會對你好。