A.提出補救措施
B.記錄投訴要點
C.誠懇聽取意見
D.及時解決問題
E.做好善后工作
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A.客人總是對的
B.員工總是錯的
C.客人總是對的,員工總是錯的
D.如果客人是錯的,也要把對讓給客人
E.如果客人是錯的,不能把對讓給客人
A.一般擁有屬于本身產(chǎn)權(quán)飯店
B.對本身產(chǎn)權(quán)飯店有其經(jīng)營管理權(quán)
C.采取統(tǒng)一的經(jīng)營管理
D.是飯店的聯(lián)合經(jīng)營體
E.不一定擁有屬于自己的產(chǎn)權(quán)飯店
A.經(jīng)營管理優(yōu)勢
B.服務(wù)質(zhì)量優(yōu)勢
C.設(shè)備技術(shù)優(yōu)勢
D.財務(wù)優(yōu)勢
E.市場營銷優(yōu)勢
A.租賃
B.管理合同
C.特許經(jīng)營
D.合作經(jīng)營
E.時權(quán)經(jīng)營
A.嚴重危害性
B.可預(yù)測性
C.輿論關(guān)注性
D.普遍存在性
最新試題
飯店的經(jīng)營者關(guān)心的主要是()
康樂部各項服務(wù),員工在獨自完成的同時也能確保服務(wù)質(zhì)量。
如何理解飯店業(yè)務(wù)的綜合協(xié)調(diào)性?
飯店營銷中可控制的要素包括飯店的產(chǎn)品、價格、銷售渠道和促銷方式等。
職工代表大會無須定期召開。
飯店關(guān)系營銷理論強調(diào)()
客房是飯店的主要產(chǎn)品,客房收入是飯店收入的主要來源之一。
管事部是飯店中一個單獨管理的附屬部門。
根據(jù)雙因素理論,所謂“激勵因素”就是使人們能維持現(xiàn)狀的工作關(guān)系方面的因素。
下列屬于商品部服務(wù)項目的有()