社會保障費的繳費單位不按規(guī)定申報應繳納的社會保險費數(shù)額的，由社會保險經(jīng)辦機構暫時按該單位上月繳費數(shù)額的110%確定應繳費數(shù)額。（）

勞務管理資料檔案統(tǒng)計報表類最低保存年限5年。（）

若該群體為21人，且造成了嚴重的社會影響，則該企業(yè)應接受的改正期限應不少于（）

勞務人員工資糾紛表現(xiàn)形式（）

糾紛經(jīng)仲裁后不服從，勞動仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，可申請法院強制執(zhí)行。（）

我國勞動爭議處理程序的體制一般是按照（）個階段順次組成的

勞務分包合同可使用分公司、項目經(jīng)理部印章。（）

工傷認定法律文書的送達按照《勞動法》有關送達的規(guī)定執(zhí)行。（）

勞動合同具有的性質（）。

建立公司支付農(nóng)民工工資的約束和保障機制，是從根本上解決農(nóng)民工工資拖欠問題。（）