單項選擇題組織信息管理的核心為（）。
A.信息管理的來源
B.信息管理的方式或手段
C.信息管理的規(guī)劃
D.信息管理的反饋
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1.單項選擇題依據(jù)人力資源規(guī)劃中表明的超員領(lǐng)域，減少組織的勞動力供給的活動，稱為（）。
A.培訓(xùn)
B.定向
C.解聘
D.甄選
2.單項選擇題根據(jù)崗位設(shè)計和職務(wù)分析的信息，安置、確定和吸引有能力的人員的活動，稱為（）。
A.規(guī)劃
B.招聘
C.培訓(xùn)
D.考核
3.單項選擇題組織為確保在適當(dāng)時間，為適當(dāng)?shù)穆毼慌鋫溥m當(dāng)數(shù)量和類型的工作人員，并使他們能夠有效地完成促進(jìn)組織實現(xiàn)總體目標(biāo)的任務(wù)的過程，稱為（）。
A.人力資源規(guī)劃
B.人力資源招募
C.人力資源培訓(xùn)
D.人力資源考核
4.單項選擇題特別適用于在高度不確定性的環(huán)境中生存和發(fā)展的知識密集型組織部門化為（）。
A.職能部門化
B.產(chǎn)品部門化
C.顧客部門化
D.混合部門化
5.單項選擇題據(jù)羅賓斯的觀點，比較適用于多元化生產(chǎn)企業(yè)的組織部門化為（）。
A.職能部門化
B.產(chǎn)品部門化
C.顧客部門化
D.混合部門化
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學(xué)習(xí)型組織的員工必備條件包括（）
題型：多項選擇題
確當(dāng)衡量方式有哪些（）
題型：多項選擇題
學(xué)習(xí)型組織的基本內(nèi)容和基本技能包括（）
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以下哪些屬于質(zhì)量管理采取的管理活動（）
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以下哪些選項屬于有效人際溝通的技巧（）
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組織績效評價的價值標(biāo)準(zhǔn)是什么（）
題型：多項選擇題
組織再造的發(fā)展前景包括（）
題型：多項選擇題
學(xué)習(xí)型組織的學(xué)習(xí)是組織及其成員（）知識，來指導(dǎo)和改善自身的行為和思想，從而達(dá)到增強適應(yīng)環(huán)境和影響環(huán)境的能力。
題型：多項選擇題
提升績效的方法有哪些（）
題型：多項選擇題