A.披露一般商業(yè)經(jīng)濟(jì)狀態(tài)低迷指數(shù)的公開刊物
B.過(guò)去六個(gè)月組織注銷的月壞賬金額
C.過(guò)去六個(gè)月組織的月銷售總額
D.信用經(jīng)理就預(yù)期未來(lái)現(xiàn)金回收所作的書面預(yù)測(cè)
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A.披露一般商業(yè)經(jīng)濟(jì)狀態(tài)低迷指數(shù)的公開刊物
B.過(guò)去六個(gè)月組織注銷的月壞賬金額
C.過(guò)去六個(gè)月組織的月銷售總額
D.信用經(jīng)理就預(yù)期未來(lái)現(xiàn)金回收所作的書面預(yù)測(cè)
A.薪金支付程控恰當(dāng)
B.部門現(xiàn)有的業(yè)績(jī)水平
C.人員聘用程控恰當(dāng)
D.人力資源政策的執(zhí)行情況
A.只有Ⅰ正確
B.只有Ⅱ正確
C.只有Ⅲ正確
D.Ⅰ和Ⅱ正確
最新試題
在使用抽樣技術(shù)時(shí),何時(shí)可以取得充分的審計(jì)證據(jù)?()
針對(duì)屬性測(cè)試中的樣本抽樣,審計(jì)師應(yīng)當(dāng)關(guān)注可信度、預(yù)期精度,以及以下哪一項(xiàng)()
內(nèi)部審計(jì)職能剛剛完成對(duì)應(yīng)付賬款職能的審計(jì)。作為最終審計(jì)報(bào)告的一部分,該項(xiàng)審計(jì)的總結(jié)報(bào)告有可能單獨(dú)提供給以下哪類人員?()
編制工作底稿摘要可以用于()
樣本精度范圍從$200,000降低到$100,000,將導(dǎo)致()
在觀察到公司有關(guān)競(jìng)爭(zhēng)性投標(biāo)政策不斷發(fā)生被違反的情況下,以下哪項(xiàng)描述了應(yīng)采取的最佳措施()
以下的點(diǎn)狀圖說(shuō)明了什么()
某公司現(xiàn)在的裝配生產(chǎn)線每10分鐘完成一件產(chǎn)品,如果公司增加的第2條裝配線每6分鐘完成一件產(chǎn)品,則生產(chǎn)80件產(chǎn)品需要多長(zhǎng)時(shí)間?()
業(yè)務(wù)的最后溝通強(qiáng)調(diào)了薪金支付部門的缺陷,并提出了糾正活動(dòng)的建議。這對(duì)公司的以下哪類人員最有用()
資產(chǎn)維修記錄可以被視為恰當(dāng)?shù)某闃涌傮w的前提是,審計(jì)目標(biāo)是為了確認(rèn)()