單項(xiàng)選擇題充分的審計(jì)證據(jù)應(yīng)該()

A.記錄良好,能夠與工作底稿相互驗(yàn)證
B.依據(jù)可靠的參考資料編制
C.業(yè)務(wù)觀察結(jié)果是相關(guān)的,且包含審計(jì)發(fā)現(xiàn)的所有因素
D.足以使某位審慎的人員確信得出與審計(jì)師相同的結(jié)論


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1.單項(xiàng)選擇題疏于將采購(gòu)訂單與已批準(zhǔn)價(jià)格清單進(jìn)行核對(duì)可能引發(fā)的相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)中,最小的一項(xiàng)是()

A.臨時(shí)員工審查采購(gòu)訂單
B.公司政策不要求此項(xiàng)核對(duì)
C.供應(yīng)方為經(jīng)常交易客戶
D.采購(gòu)部門經(jīng)理簽發(fā)采購(gòu)訂單

2.單項(xiàng)選擇題復(fù)核詳細(xì)記錄每筆薪金支付的變動(dòng)清單,最有可能揭示()

A.新員工薪金支付中出現(xiàn)的錯(cuò)誤
B.不恰當(dāng)?shù)男浇鹂鄢~
C.成本報(bào)告系統(tǒng)中錯(cuò)誤的勞動(dòng)工時(shí)記錄
D.未能確保員工參與公司養(yǎng)老金計(jì)劃

3.單項(xiàng)選擇題

下面是某公司近三年應(yīng)收賬款賬戶的相關(guān)信息:

以下哪項(xiàng)針對(duì)改變動(dòng)的解釋不正確()

A.可能記錄虛假銷售額 
B.信用和收款措施效果不好 
C.壞賬備抵被低估 
D.高估賒銷退貨額 

4.單項(xiàng)選擇題個(gè)人薪金工時(shí)卡與人事部門記錄和報(bào)告的相互驗(yàn)證能夠使審計(jì)師認(rèn)定()

A.個(gè)人薪金支付以工時(shí)為基礎(chǔ)
B.支付個(gè)人確實(shí)為公司員工
C.個(gè)人薪金支付標(biāo)準(zhǔn)恰當(dāng)
D.人事部門記錄與薪金支付記錄吻合

5.單項(xiàng)選擇題審計(jì)師應(yīng)采取哪種方法評(píng)價(jià)涉及支付擔(dān)保人預(yù)審計(jì)工作的質(zhì)量?()

A.分析法
B.評(píng)價(jià)法
C.證實(shí)法(verification)
D.觀察法

最新試題

某公司現(xiàn)在的裝配生產(chǎn)線每10分鐘完成一件產(chǎn)品,如果公司增加的第2條裝配線每6分鐘完成一件產(chǎn)品,則生產(chǎn)80件產(chǎn)品需要多長(zhǎng)時(shí)間?()

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撰寫書面正式審計(jì)報(bào)告的主要原因是()

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某審計(jì)師正考慮設(shè)計(jì)一個(gè)調(diào)查問(wèn)卷,以便研究雇員對(duì)控制程序的態(tài)度。以下哪項(xiàng)在設(shè)計(jì)調(diào)查問(wèn)卷時(shí)最不重要()

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編制工作底稿摘要可以用于()

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資產(chǎn)維修記錄可以被視為恰當(dāng)?shù)某闃涌傮w的前提是,審計(jì)目標(biāo)是為了確認(rèn)()

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統(tǒng)計(jì)抽樣和判斷抽樣的區(qū)別在于前者()

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為了對(duì)屬性抽樣的結(jié)論進(jìn)行評(píng)價(jià),必須首先明確()

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