簡述公共組織設(shè)計的原則。

20世紀(jì)20年代后期開始，歐洲一些人移民到了英國，同時也帶去了一種流行，就是以數(shù)據(jù)分析為中心的行為主義。

群體決策有哪些有利和不利特征？為什么與會者中有些人前后態(tài)度發(fā)生變化？王副局長的做法正確嗎？

沒有政策的必要干預(yù)，就難以保證正常的社會生活秩序。

政策評估會受到政策目標(biāo)的（）、（）、（）的阻滯性、政策問題的復(fù)雜性等因素的影響。

政策能力的強弱既取決于每個環(huán)節(jié)能力的高低，更取決于六個環(huán)節(jié)能力的共同作用和動態(tài)平衡。

自新中國建立至1993年的44年間，我國在政府人員的管理上一直沿用的是（）。

你是如何認(rèn)識和理解公共組織變革的阻力？

1887年，威爾遜發(fā)表了《行政之研究》一文，最基本的主張是：（）。

管理層次與管理幅度的關(guān)系是怎么樣的？