單項(xiàng)選擇題要求被測(cè)評(píng)者去解決和完成一些指定的任務(wù)的角色扮演法是（）
A.案例分析型
B.問(wèn)題解決型
C.技能考察型
D.溝通型
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1.問(wèn)答題試述文件筐實(shí)驗(yàn)的優(yōu)缺點(diǎn)。
2.問(wèn)答題文件筐實(shí)驗(yàn)的結(jié)果如何評(píng)價(jià)？
3.問(wèn)答題簡(jiǎn)述文件筐實(shí)驗(yàn)的實(shí)施的流程
4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述文件筐編制的主要步驟。
5.名詞解釋文件筐實(shí)驗(yàn)
最新試題
（）的設(shè)置主要是突出某些能力、素質(zhì)、技能的重要性，提高人員測(cè)評(píng)與選拔的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。
題型：填空題
基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)評(píng)
題型：名詞解釋
情境面試
題型：名詞解釋
下列可以應(yīng)用于測(cè)評(píng)指標(biāo)設(shè)計(jì)的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
工作任務(wù)分析法強(qiáng)調(diào)實(shí)際的工作產(chǎn)出，其關(guān)注的重點(diǎn)在于（）而非個(gè)人。
題型：填空題
作為一個(gè)較為復(fù)雜的概念，下列是素質(zhì)所表現(xiàn)出來(lái)的特征有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
使不同被測(cè)評(píng)者的成績(jī)具有直觀的可比性，但是結(jié)論不夠詳細(xì)的評(píng)價(jià)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
情境模擬設(shè)計(jì)中的情境來(lái)源于（），受實(shí)踐規(guī)律的制約。
題型：填空題
當(dāng)測(cè)評(píng)誤差來(lái)自于測(cè)評(píng)本身時(shí)，下列不屬于防范措施的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述履歷表的內(nèi)容構(gòu)成。
題型：?jiǎn)柎痤}