A.企業(yè)管理理論
B.行政管理理論
C.企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)理論
D.人力資源管理理論
E.公共選擇理念
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A.信息收集職能
B.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職能
C.組織溝通職能
D.檢查監(jiān)控職能
E.決策計(jì)劃職能
A.對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的保證性
B.管理方式、手段的實(shí)效性
C.管理工作效益的可檢測(cè)性
D.管理理念、管理模式和方法的改進(jìn)性
E.工作內(nèi)容的保障服務(wù)性
A.權(quán)威性
B.直接性
C.指令性
D.稀缺性
E.強(qiáng)制性
A.政府預(yù)案
B.區(qū)域預(yù)案
C.國(guó)家預(yù)案
D.一般預(yù)案
A.應(yīng)急管理及求助中心
B.醫(yī)院
C.急診室
D.消防隊(duì)
最新試題
辦公接待，是指辦公室或者行政部對(duì)來(lái)訪者進(jìn)行的迎送、招待、洽談、聯(lián)系等（）。
辦公用品管理，要始終貫徹（）的原則，從計(jì)劃、采購(gòu)、保管到發(fā)放的若干環(huán)節(jié)，都應(yīng)有相關(guān)的控制制度。
信息是人們因認(rèn)識(shí)和改造世界的需要而獲得的有關(guān)事物的內(nèi)容及運(yùn)動(dòng)狀態(tài)的表達(dá)。
如果企業(yè)來(lái)訪人員級(jí)別較高，需要企業(yè)陪同人員比來(lái)賓職務(wù)高，可能實(shí)施（）方案。
企業(yè)行政管理體系是以（）為最高領(lǐng)導(dǎo)。
需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)親啟的文件，在領(lǐng)導(dǎo)啟封、閱讀后再辦理正常手續(xù)，登記編號(hào)、統(tǒng)一保管。
企業(yè)文化資源是企業(yè)的核心資源。
大企業(yè)行政崗位因人設(shè)崗，而小企業(yè)行政崗位因崗設(shè)人。
（）是企業(yè)行政管理活動(dòng)各組成部分之間的一種整體模式，是企業(yè)內(nèi)部的縱向和橫向分工狀態(tài)。
良好的環(huán)境有助于增強(qiáng)人際關(guān)系的融洽，提高群體內(nèi)的心理相融程度，從而產(chǎn)生巨大的心理效應(yīng)，激發(fā)員工積極工作的動(dòng)機(jī)，提高工作效率。