“三好銀行”定性指標考核標準分為（）分。

根據(jù)《巢湖農(nóng)村商業(yè)銀行員工違規(guī)積分管理實施細則》，兩人或兩人以上共同實施違規(guī)行為的，按所負責任大小分別給予積分，其中一人被積分的，應當免除他人的積分。

根據(jù)三好銀行創(chuàng)建要求，董監(jiān)事會每（）至少召開一次。

“三好銀行”創(chuàng)建驗收合格分數(shù)線為（）分（含）。

“三好銀行”創(chuàng)建驗收申報材料包括：（）

款箱交接要在防尾隨聯(lián)動互鎖安全門內(nèi)視頻監(jiān)控下辦理交接手續(xù)。

擅自泄露個人存款信息、秘密的，給予降低薪酬系數(shù)，警告至記過處理。

與客戶串通，提供不實對賬信息，情節(jié)嚴重的，給予記過至待崗處理。

根據(jù)三好銀行創(chuàng)建方案，以下哪項不是定量指標評分標準（）。

受到處理的（核減績效10000元以下.批評教育、責令書面檢查除外）工作人員，取消當年評先評優(yōu)資格且年度考核不得評選為合格（含等同）以上檔次。