A.集權(quán)和分權(quán)的統(tǒng)一
B.穩(wěn)定和變化的統(tǒng)一
C.繼承和創(chuàng)造的統(tǒng)一
D.一元性和多元性的統(tǒng)一
E.有序性和適應(yīng)性的統(tǒng)一
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A.層級支持者組織活動有序性
B.層級支持者組織穩(wěn)定性
C.網(wǎng)絡(luò)促進(jìn)組織創(chuàng)造性
D.網(wǎng)絡(luò)促進(jìn)組織變化性
E.網(wǎng)絡(luò)促進(jìn)著組織適應(yīng)性
A.權(quán)力派生于知識
B.資本起主導(dǎo)作用
C.經(jīng)營成果的分配由資本擁有者決定
D.利益由知識擁有者所控制
E.生產(chǎn)要素?cái)?shù)量決定權(quán)力
A.它在構(gòu)成上是由各工作單位組成的聯(lián)盟,而非嚴(yán)格的等級排列
B.每一成員對應(yīng)唯一的上級領(lǐng)導(dǎo)
C.企業(yè)成員在網(wǎng)絡(luò)組織中的角色不是固定的
D.企業(yè)成員在網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)中的權(quán)力地位不是取決于其職位,而是其知識
E.工作單位(或項(xiàng)目小組)的組成是嚴(yán)格按專業(yè)技能劃分的。
A.消費(fèi)需求朝著多樣化和個(gè)性化發(fā)展
B.大規(guī)模的需求要求標(biāo)準(zhǔn)化的生產(chǎn)
C.企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境日益復(fù)雜多變,難于預(yù)測
D.市場變化的頻繁要求企業(yè)活動的內(nèi)容與方式的及時(shí)調(diào)整
E.多變的市場環(huán)境日益要求集權(quán)、穩(wěn)定的企業(yè)組織
A.消費(fèi)者的諸多需求尚未得到充分滿足
B.消費(fèi)者的這些需求是無差異的
C.市場中的各主體是理性的
D.各主體擁有完全信息(信息是對稱的)
E.環(huán)境因素基本上是穩(wěn)定的,或可預(yù)測的。
最新試題
在決策過程中,明確目標(biāo)之所以重要,是因?yàn)椋ǎ?/p>
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。()
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任,理由是()。
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進(jìn)入方式是()
如果按照計(jì)劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個(gè)月中增長15%”,這種計(jì)劃是()
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是()
來自于員工個(gè)人的壓力因素包括()
下列哪一種對管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()
在按職能劃分的計(jì)劃中,()是組織的主要計(jì)劃。
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點(diǎn)是()