A.組織實(shí)體
B.經(jīng)濟(jì)實(shí)體
C.管理實(shí)體
D.政治實(shí)體
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A.艾利森
B.彼特和沃特曼
C.法伊弗和薩倫西克
D.奎因
A.《戰(zhàn)略論》
B.《戰(zhàn)略歷程:縱覽戰(zhàn)略管理學(xué)派》
C.《公共與非營(yíng)利組織的戰(zhàn)略管理》
D.《公共部門(mén)人力資源管理:系統(tǒng)與戰(zhàn)略》
A.規(guī)劃未來(lái)
B.財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)
C.預(yù)測(cè)和控制未來(lái)
D.創(chuàng)造未來(lái)
A.預(yù)定的謬誤、分離的謬誤、程式化的謬誤
B.預(yù)定的謬誤、意外事件的謬誤、程式化的謬誤
C.突變的謬誤、分離的謬誤、程式化的謬誤
D.預(yù)定的謬誤、分離的謬誤、正式的謬誤
A.認(rèn)知學(xué)派、學(xué)習(xí)學(xué)派、文化學(xué)派、環(huán)境學(xué)派
B.設(shè)計(jì)學(xué)派、認(rèn)知學(xué)派、環(huán)境學(xué)派、定位學(xué)派
C.定位學(xué)派、學(xué)習(xí)學(xué)派、文化學(xué)派、認(rèn)知學(xué)派
D.計(jì)劃學(xué)派、定位學(xué)派、文化學(xué)派、認(rèn)知學(xué)派
最新試題
學(xué)習(xí)型組織的學(xué)習(xí)是組織及其成員()知識(shí),來(lái)指導(dǎo)和改善自身的行為和思想,從而達(dá)到增強(qiáng)適應(yīng)環(huán)境和影響環(huán)境的能力。
組織再造的推進(jìn)措施包括()
危機(jī)的生命周期是()
評(píng)價(jià)指標(biāo)的性質(zhì)有哪些()
學(xué)習(xí)型組織的行為準(zhǔn)則包括()
管理效果的構(gòu)成是()
以下哪些屬于質(zhì)量管理采取的管理活動(dòng)()
以下哪個(gè)選項(xiàng)是內(nèi)部制度問(wèn)題導(dǎo)致的績(jī)效偏差()
學(xué)習(xí)型組織的基本內(nèi)容和基本技能包括()
管理效果的特點(diǎn)是()