A.一個(gè)人書讀得多,這個(gè)人就有文化
B.任何一個(gè)領(lǐng)域的文化,都會(huì)逐步升華
C.文化要能夠與時(shí)俱進(jìn)
D.人類生存和繁衍的模式叫文化
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A.樹立“超越客戶期待”的服務(wù)觀念,規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
B.突顯以“市場促進(jìn)科技開發(fā),科技開發(fā)引導(dǎo)市場”的觀念,尊重知識(shí)、人才,建立科研和創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)
C.確立員工的市場競爭觀和服務(wù)觀,提升員工把握市場的技能
D.提升員工效率意識(shí),時(shí)間管理,改善現(xiàn)場和環(huán)境,改進(jìn)工藝,降低成本
A.客戶滿意度,對(duì)人的尊重
B.目標(biāo)的完成
C.持續(xù)的學(xué)習(xí)
D.以上都包括
A.由南向北推進(jìn)
B.由北向南推進(jìn)
C.由東向西推進(jìn)
D.由西向東推進(jìn)
A.安全感
B.時(shí)尚感
C.運(yùn)動(dòng)感
D.以上都不是
A.民以食為天
B.在中國的很多事情都和吃有關(guān)
C.在中國人的心目中,一切能夠吃的東西,必然是非常偉大和神圣的
D.以上都正確
最新試題
提出“一切含靈之物,本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是()。
“當(dāng)代輿論監(jiān)督”,其實(shí)是督促企業(yè)具有()
按照美國學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn),適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類型是()
簡述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念的相互關(guān)系。
企業(yè)經(jīng)理層在生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中不斷追求卓越的具體表現(xiàn)有()
回答“如何做”的問題的是()
從企業(yè)以全體社會(huì)成員為手段的角度分析,企業(yè)以人為手段需要做好的工作有()。
企業(yè)內(nèi)外生產(chǎn)和生活條件建設(shè)的總體表現(xiàn)是企業(yè)形象構(gòu)成要素中的()
著名的管理咨詢公司麥肯錫是一家()
對(duì)于任何一種企業(yè)文化,我們都可以從整體出發(fā),將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為()