事業(yè)單位人事管理繼續(xù)教育章節(jié)練習(xí)(2019.10.19)

來源：考試資料網(wǎng)

1 事業(yè)單位改革的總體目標(biāo)是：到2020年，建立起功能明確、治理完善、運行高效、監(jiān)管有力的管理體制和運行機制，形成（）的中國特色公益服務(wù)體系。

2 以下是政府管理體制改革基本取向的是（）

3 加強和創(chuàng)新社會管理要鼓勵公眾參與，應(yīng)規(guī)范行政決策程序，要把（）作為重大決策的必經(jīng)程序。

4 專業(yè)技術(shù)人員全面實現(xiàn)各項權(quán)益的重要前提和基礎(chǔ)是（）。

5 關(guān)于工傷保險制度說法正確的有（）

6 事業(yè)單位改革的基本原則是：（）。

7 《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，事業(yè)單位工作人員利用權(quán)威、地位或者掌控的資源，（），造成重大損失或者不良影響，情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分。

8 事業(yè)單位工作人員違法違紀(jì)從重處罰的情形有哪些（）

9 事業(yè)單位改革之初面臨如下問題（）

10 事業(yè)單位新進人員除國家政策性安置、按干部人事管理權(quán)限由上級任命及涉密崗位等確需使用其他方法選拔任用人員外，都要實行（）。