人力資源管理考試人力資源管理考試(綜合練習(xí))多項(xiàng)選擇題每日一練(2020.04.09)

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1 20世紀(jì)初至中葉通常認(rèn)為一個(gè)廠商可用來(lái)創(chuàng)造股東利潤(rùn)和員工福利的資源有（）。

2 企業(yè)人力資源管理的內(nèi)容包括制定人力資源規(guī)劃、編制人力資源計(jì)劃、（）、招聘、（）、培訓(xùn)與開發(fā)、（）、勞企關(guān)系、安全與保障等內(nèi)容。

3 職位規(guī)范與職位說(shuō)明書在（）方面存在差別。

4 職位調(diào)查的（）和（）直接關(guān)系到職位分類的質(zhì)量。

5 日本人力資源管理模式的最顯著特點(diǎn)是（）和（）。