A.主要是限制童工、女工的最高工時
B.所限定的工時都在8小時以上
C.禁止任意延長工作時間
D.對最高工時作出明確規(guī)定
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A.全國總工會
B.產(chǎn)業(yè)工會
C.基層工會
D.地方總工會
A.勞動者應(yīng)當(dāng)提供擔(dān)保
B.仲裁庭可以執(zhí)行先予執(zhí)行裁決
C.當(dāng)事人之間的勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確
D.勞動者無須提供不先予執(zhí)行嚴(yán)重影響生活的證據(jù)
A.王某與華天公司具有勞動關(guān)系
B.華天公司應(yīng)該對扣減工資的合法性負(fù)舉證責(zé)任
C.凱達(dá)公司對華天公司扣減工資給王某造成的損失應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任
D.如此案提交勞動爭議仲裁,華天公司對仲裁裁決不服,無權(quán)向法院起訴
A.紀(jì)某已經(jīng)懷孕,公司無權(quán)解除勞動合同
B.公司支付賠償金后可以產(chǎn)生解除的效果
C.公司單方解除勞動合同,無需事先將理由通知工會
D.如果解除勞動合同的理由成立,公司無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
A.以超編為由終止勞動合同
B.與員工協(xié)商一致解除勞動合同
C.以超編為由單方解除勞動合同
D.對該員工進(jìn)行崗位調(diào)整,以其不服從安排為由解除勞動合同
最新試題
應(yīng)當(dāng)由用人單位支付的因工傷發(fā)生的費用是()
關(guān)于工資基準(zhǔn)與工資集體協(xié)商、工資自決關(guān)系的表述,錯誤的是()
趙某與久盛物業(yè)公司于2018年4月簽訂了為期3年的勞動合同,雙方約定社會保險費隨工資發(fā)放,趙某放棄繳納社會保險費。2019年5月,趙某以久盛物業(yè)公司未依法繳納社會保險費為由,提出解除勞動合同并主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。關(guān)于本案,說法正確的是()
勞動者主張未訂立勞動合同二倍工資差額,應(yīng)予支持的情形是()
關(guān)于集體合同與勞動合同關(guān)系的表述,正確的是()
不屬于勞動保障監(jiān)察基本原則的是()
關(guān)于最低工資的表述,錯誤的是()
根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,患職業(yè)病職工享受的待遇中不包括()
勞動者違反用人單位規(guī)章制度,公司合法解除合同的情形是()
用人單位對拒絕單位為其繳納社保員工的處理,符合相關(guān)法律規(guī)定的是()