多項(xiàng)選擇題下列哪些不屬于定量決策方法()
A.專家調(diào)查法
B.確定型決策方法
C.風(fēng)險(xiǎn)型決策方法
D.頭腦風(fēng)暴法
E.不確定型決策法
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1.多項(xiàng)選擇題下列哪些是組織設(shè)計(jì)的原則()
A.統(tǒng)一指揮原則
B.控制幅度原則
C.柔性經(jīng)濟(jì)原則
D.權(quán)責(zé)對等原則
2.多項(xiàng)選擇題斯金納的強(qiáng)化理論包含四個方面,下列哪些屬于這四個方面()
A.正強(qiáng)化
B.懲罰
C.獎勵
D.挫折
E.負(fù)強(qiáng)化
F.衰減
3.多項(xiàng)選擇題期望模式中的四個因素,需要兼顧三個方面的關(guān)系,下列哪些屬于這三個方面的關(guān)系()
A.努力和績效的關(guān)系
B.尊重和被尊重的關(guān)系
C.績效與獎勵關(guān)系
D.獎勵和個人需要的關(guān)系
E.金錢與地位的關(guān)系
4.多項(xiàng)選擇題下列哪些是馬斯洛的需要層次論中的理論()
A.生理需要
B.親和需要
C.社會需要
D.尊重需要
5.單項(xiàng)選擇題渴望結(jié)成緊密的個人關(guān)系,回避沖突以及建立親密的個人友誼,這是屬于()的需要?
A.成就
B.權(quán)利
C.依附
D.尊重
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社群控制的主要特征包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
預(yù)算控制可能帶來的負(fù)面影響包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境?()
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李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時()。
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制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
預(yù)算控制的功能包括()。
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某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
題型:多項(xiàng)選擇題
分析經(jīng)營環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
題型:多項(xiàng)選擇題