單項選擇題用人單位安排孕期、哺乳期女職工從事相關(guān)禁忌勞動的，由縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期治理，處（）的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停止有關(guān)作業(yè)，或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉。
A、3萬元以上5萬元以下
B、5萬元以上10萬元以下
C、5萬元以上20萬元以下
D、5萬元以上30萬元以下
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題對懷孕7個月以上的女職工，用人單位延長其勞動時間或者安排夜班勞動，由縣級以上人民政府人力資源社會保障行政部門責(zé)令限期改正，按照受侵害女職工每人（）的標(biāo)準(zhǔn)計算，處以罰款。
A、2000元以上5000元以下
B、3000元以上5000元以下
C、1000元以上5000元以下
D、1000元以上3000元以下
2.單項選擇題（）依法對用人單位遵守《女職工勞動保護特別規(guī)定》的情況進行監(jiān)督。
A、工會、婦女組織
B、衛(wèi)生行政部門
C、婦女組織
D、工會
3.單項選擇題在勞動場所，用人單位應(yīng)當(dāng)（）對女職工的性騷擾。
A、防止和制裁
B、制止和制裁
C、預(yù)防和制止
D、預(yù)防和制裁
4.單項選擇題（）年，全國人大將“性騷擾”正式寫入法律。
A、2007
B、2005
C、2010
D、2003
5.單項選擇題有哺乳嬰兒（）名以上的單位，應(yīng)逐步建立哺乳室。
A、3
B、5
C、8
最新試題
女職工（含男職工配偶）因生育或職工實施計劃生育手術(shù)在異地發(fā)生的醫(yī)療費，如何結(jié)算？
題型：問答題
生育保險待遇主要包括（）
題型：單項選擇題
附錄中女職工在孕期禁忌從事的勞動范圍有（）項。
題型：單項選擇題
用人單位違反《女職工勞動保護特別規(guī)定》第六條第二款、第七條、第九條第一款規(guī)定的，由縣級以上人民政府人力資源社會保障行政部門責(zé)令限期改正，按照受侵害女職工每人（）的標(biāo)準(zhǔn)計算，處以罰款。
題型：單項選擇題
女職工生育享受（）天的產(chǎn)假。
題型：單項選擇題
女職工主要享有哪些人身權(quán)利？
題型：問答題
國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門會同國務(wù)院人力資源社會保障行政部門、國務(wù)院衛(wèi)生行政部門根據(jù)（）情況，對女職工禁忌從事的勞動范圍進行調(diào)整。
題型：單項選擇題
用人單位應(yīng)當(dāng)將該單位屬于女職工禁忌從事的勞動范圍的崗位（）告知女職工。
題型：單項選擇題
夜班勞動系指在當(dāng)日（）時間從事的勞動
題型：單項選擇題
勞動者有下列情形之一的，用人單位不可以解除勞動合同（）
題型：單項選擇題