問答題簡述組織變革的動因與類型,組織變革的阻力與克服辦法。
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把問題想得越復(fù)雜,方法使用得越周全,就越能有效解決問題。()
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“起步就要提速,開局就要爭先?!钡挠^點(diǎn)有悖于形式邏輯的矛盾律。()
題型:判斷題
滾動計(jì)劃法蘊(yùn)含有權(quán)變規(guī)律的思維。()
題型:判斷題
從某種意義上講,管理就是把復(fù)雜的問題簡單化,把混亂的事情規(guī)范化。()
題型:判斷題
以降低產(chǎn)銷費(fèi)用為主導(dǎo)的公司,實(shí)行的是集中化經(jīng)營戰(zhàn)略。()
題型:判斷題
行為決策理論的創(chuàng)始人赫伯特·西蒙提出了()觀點(diǎn)。
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如果一家公司長期只針對一類顧客群體產(chǎn)銷一類產(chǎn)品,那么可以判定該公司實(shí)行的是集中化經(jīng)營策略。()
題型:判斷題
在外部一般環(huán)境中,人們的價(jià)值取向?qū)儆冢ǎ?/p>
題型:單項(xiàng)選擇題
PDCA工作法蘊(yùn)含著豐富的形式邏輯思維。()
題型:判斷題
較準(zhǔn)確的預(yù)測、預(yù)判是正確決策的充要前提。()
題型:判斷題