單項(xiàng)選擇題根據(jù)機(jī)器設(shè)備的數(shù)量、看管定額和設(shè)備開動(dòng)班次來計(jì)算定員人數(shù)的方法是（）。
A.按比例定員
B.按工作效率定員
C.按崗位定員
D.按設(shè)備定員
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1.單項(xiàng)選擇題每天分早、中、夜三班組織生產(chǎn)，這是（）。
A.單班制
B.三班制
C.四班制
D.兩班制
2.單項(xiàng)選擇題職位規(guī)范和職位說明書是（）的產(chǎn)物。
A.職位說明
B.職位分析
C.職位描述
D.其他
3.單項(xiàng)選擇題我國社會(huì)保障制度是在戰(zhàn)爭(zhēng)年代（）的基礎(chǔ)上建立起來的。
A.社會(huì)保險(xiǎn)
B.社會(huì)救濟(jì)
C.供給制
D.濟(jì)貧制
4.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)保護(hù)的任務(wù)具體體現(xiàn)在以下方面（）。
A.保證安全生產(chǎn)，力爭(zhēng)減少或消滅工傷事故
B.完善勞動(dòng)組織，合理安排工作時(shí)間和休息時(shí)間
C.實(shí)行女工特殊保護(hù)
D.做好人員安排工作
E.以上說法都不對(duì)
5.多項(xiàng)選擇題職位分析是指對(duì)企業(yè)各個(gè)職位設(shè)置的（）、（）、（）、權(quán)力和隸屬關(guān)系工作條件和環(huán)境，以及職工為承擔(dān)該任務(wù)所需的資格條件等進(jìn)行系統(tǒng)分析和研究，并制定出職位規(guī)范、工作說明書等人事文件的過程。
A.目的
B.范圍
C.性質(zhì)
D.特點(diǎn)
E.任務(wù)
最新試題
下列各項(xiàng)中，不屬于員工培訓(xùn)中無形資本費(fèi)用的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
假如你新到某家公司工作，發(fā)現(xiàn)這家公司的員工們都經(jīng)常加班，而且你進(jìn)一步觀察發(fā)現(xiàn)，加班并不是公司的規(guī)定，面對(duì)這種情況，你會(huì)（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列關(guān)于薪酬信息的說法正確的有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
（）我國從宏觀層次上開始關(guān)注人力資源問題，人力資源戰(zhàn)略被提高到國家戰(zhàn)略的層次。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在人力投資的彈性管理方面，應(yīng)當(dāng)依據(jù)人的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
按照斯多利管理功能模型，企業(yè)中的“變革者”在企業(yè)中的作用和影響是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
一般意義上看，工資水平制定的基本依據(jù)是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)員工分類的方法包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
在所在的單位，你認(rèn)為自己屬于（）的人
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人才資源生產(chǎn)的資金條件主要指（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題